Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam für Cloud- und Applikationslösungen.
- Unternehmen: Internationale IT-Firma mit 40 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, mobile Arbeit und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kultur des Miteinanders und der Offenheit – das 'Du' gilt für alle.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation für große Unternehmen und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Führungskompetenz und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als Vertriebsleitung w/m/d im Bereich Cloud & Applications übernimmst Du die strategische und operative Führung eines spezialisierten Vertriebsteams in einem dynamischen, zukunftsorientierten Marktumfeld. Im Fokus stehen digitale Lösungen und Services für unsere Enterprise Kunden - Großunternehmen und internationale Konzerne, branchenübergreifend. Die Rolle verbindet Leadership, Geschäftsentwicklung und Technologiekompetenz.
Im Einzelnen verantwortest Du folgende Aufgaben:
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Vertriebsteams mit Fokus auf Cloud- und Applikationslösungen.
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung von Umsatz-, EBIT- und Marktanteilszielen.
- Pflege und Ausbau von Beziehungen zu strategischen Großkunden, sowie zu Technologie- und Umsetzungspartnern.
- Steuerung komplexer Ausschreibungs- und Angebotsprozesse in enger Zusammenarbeit mit Presales, Consulting und Delivery.
- Verantwortung für Forecasting, Pipeline-Management und Deal-Strategien.
- Enge Abstimmung mit internen Stakeholdern wie dem Key Account Management, Service Management und Solution Consulting.
- Förderung einer Kultur der Kundenzentrierung, Innovation und Ergebnisorientierung.
Dein Profil:
- Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Großkundengeschäft.
- Tiefes Verständnis für Marktmechanismen, Entscheidungsstrukturen und Beschaffungsprozesse im Zielkundensegment.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie im Abschluss komplexer Deals.
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten.
- Strategisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität und hoher Ergebnisorientierung.
- Fundierte Kenntnisse in Digitalisierungstechnologien wie Cloud, Low-Code-Plattformen, Künstlicher Intelligenz und Datenmanagement.
- Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und überzeugende Präsentationsfähigkeiten.
Mobile Working und flexible Arbeitszeiten – Vertrauen ist gut. Punkt. Attraktives Gehaltspaket mit erfolgsabhängigen Bonifizierungen. Weiterentwicklung – Wir investieren in Dich! Ob interne oder externe Trainings, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Events, Mentoring oder Coaching. Wissen teilen – Zusammenhalt, Gedanken- und Informationsaustausch durch regelmäßige Events wie Public Universities, Fachtagungen, Symposien und Teammeetings der bundesweiten Units. Unterstützung – Der Bereich Geschäftsfeldentwicklung unterstützt Dich bei der Entwicklung passender Lösungen für Deine Kunden. Kultur – Das „Du“ gilt bei uns über alle Ebenen hinweg. Wir sind nahbar – und einfach wir selbst.
Über uns: Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen – für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber. Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.
Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen. Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben.
Deine Online-Bewerbung: Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Startklar zum Bewerben? Das funktioniert am besten über unser Jobportal. Einfach auf den „Jetzt bewerben“-Button klicken und los geht’s!
Fragen zum Job? Dann wende Dich per E-Mail an SUSANNE.STAAB@COMPUTACENTER.COM.
Vertriebsleiter Solution Sales w/m/d - Cloud & Applications Arbeitgeber: Computacenter
Computacenter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit erfolgsabhängigen Bonifizierungen bietet, sondern auch in deren persönliche und berufliche Weiterentwicklung investiert. Mit einer offenen Unternehmenskultur, die durch flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander geprägt ist, fördert das Unternehmen Innovation und Kundenzentrierung in einem dynamischen Marktumfeld. Die Möglichkeit von mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten sorgt zudem für eine ausgewogene Work-Life-Balance, während regelmäßige Events den Austausch und Zusammenhalt im Team stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter Solution Sales w/m/d - Cloud & Applications erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen, besonders im Bereich Cloud und Applikationen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends in der Cloud-Technologie vertraut. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien Unternehmen helfen können, ihre Ziele zu erreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter Solution Sales w/m/d - Cloud & Applications mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, im Vertrieb zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine Erfahrungen im Cloud- und Applikationsbereich hervor und zeige, wie du unser Vertriebsteam stärken kannst.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Jobportal. Klicke auf den 'Jetzt bewerben'-Button und folge den Anweisungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computacenter vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Cloud- und Applikationslösungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die Marktmechanismen und die Bedürfnisse der Großkunden verstehst. Das hilft dir, gezielte Fragen zu stellen und deine Antworten auf die Unternehmensziele abzustimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungs- und Vertriebskompetenzen unter Beweis stellen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du komplexe Deals abgeschlossen oder ein Vertriebsteam erfolgreich geleitet hast. Diese Beispiele machen deine Aussagen greifbarer.
✨Zeige deine strategischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zu sprechen. Überlege dir, wie du Umsatz- und Marktanteilsziele erreicht hast und welche innovativen Ansätze du dabei verfolgt hast. Das zeigt, dass du nicht nur operativ, sondern auch strategisch denken kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Frage nach der Zusammenarbeit im Team, den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen Innovation fördert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du gut ins Team passen möchtest.
