Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Lösungen für Managed-Services und präsentiere sie unseren Kunden.
- Arbeitgeber: Internationale IT-Firma mit 40 Jahren Erfolgsgeschichte und vielfältiger Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenwagen-Programm und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Werde Teil einer starken Community aus echten Profis.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Bereich Workplace Lifecycle Services.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Standort: Deutschland - Düsseldorf, Deutschland - Hannover, Deutschland - Hamburg, Deutschland - Frankfurt, Deutschland - München, Deutschland - Kerpen, Deutschland - Köln, Deutschland - Berlin
Der Service Lifecycle Manager analysiert Kundenanforderungen, entwickelt Lösungen, erstellt Serviceangebote und Kostenkalkulationen, und arbeitet eng mit Vertrieb und Teams zusammen.
Deine Aufgaben
- Du designst End-to-End-Prozesse für Hardware und Techniker und deckst den gesamten Lebenszyklus der Services ab.
- Als Teil des Service Design Teams entwickelst du kreative Lösungen für Managed-Services im Bereich Workplace/Lifecycle.
- Du präsentierst deine Lösungen in Angeboten und Vertragsverhandlungen und hältst engen Kontakt zu unseren Kunden.
- Gemeinsam mit Sales-Teams und Partnern gestaltest du innovative Lösungen.
Dein Profil
- Du verfügst über mind. 4 Jahre Erfahrungen mit Workplace Lifecycle Services.
- Erfahrung mit Service Points, automatisierten Prozessen (z. B. Zero-Touch-Installation) und internationalen Kunden.
- Du bist bereit, wenn notwendig, die Kunden vor Ort von unseren Services zu begeistern.
- Du sprichst fließend Deutsch und verfügst zudem über verhandlungssichere Englischkenntnisse.
Wir bieten
- Kultur – Das „Du“ gilt bei uns über alle Ebenen. Wir sind nahbar – und einfach wir selbst.
- Mobilität – Günstiger unterwegs mit unserem Firmenwagen-Programm. Selbstverständlich auch mit dem E-Auto.
- Mobile Working und flexible Arbeitszeiten - Vertrauen ist gut. Punkt.
- Gestaltungsspielraum – Wer unternehmerisch denkt und handelt, ist bei uns genau richtig.
- Miteinander – Wir sind stolz auf unsere Service Management Community aus echten Profis. Auch in Sachen Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt! Über Länder und Teams hinweg.
Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben. Wir freuen uns auf Dein Anschreiben und Deinen Lebenslauf.
Über uns Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen – für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber.
Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.
Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen.
Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben.
Deine Online-Bewerbung Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Startklar zum Bewerben? Das funktioniert am besten über unser Jobportal. Einfach auf den „Jetzt bewerben“-Button klicken und los geht’s!
Fragen zum Job? Dann wende Dich per E-Mail an DENNIS.ERBST@COMPUTACENTER.COM.
Pre Sales Managed Service Architect w/m/d Arbeitgeber: Computacenter2024
Kontaktperson:
Computacenter2024 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pre Sales Managed Service Architect w/m/d
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einzubringen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder innovative Lösungen entwickelt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Jobportal für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Und hey, wir freuen uns immer über Bewerbungen von motivierten Talenten!
✨Tip Nummer 4
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man dort von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Sei also aktiv und zeig dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pre Sales Managed Service Architect w/m/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in dein Anschreiben ein. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Stelle als Pre Sales Managed Service Architect wichtig sind. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du drauf hast!
Beweise deine Leidenschaft: Erzähle uns von Projekten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Workplace Lifecycle Services zeigen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind und innovative Lösungen entwickeln wollen.
Bewerbung über unser Jobportal: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen? Bewirb dich direkt über unser Jobportal! Klicke auf den 'Jetzt bewerben'-Button und folge den Schritten. So bist du am schnellsten im Rennen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computacenter2024 vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die spezifischen Anforderungen der Kunden, die du bedienen wirst. Überlege, wie deine Erfahrungen mit Workplace Lifecycle Services dazu beitragen können, kreative Lösungen zu entwickeln. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu präsentieren.
✨Präsentiere deine Lösungen überzeugend
Bereite dich darauf vor, deine Ideen klar und strukturiert zu präsentieren. Übe, wie du deine End-to-End-Prozesse und Serviceangebote vorstellst. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du erfolgreich Lösungen entwickelt hast, die den gesamten Lebenszyklus abdecken.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu automatisierten Prozessen und Zero-Touch-Installationen. Stelle sicher, dass du die neuesten Trends und Technologien in diesem Bereich kennst. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen, die du in das Unternehmen einbringen kannst.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Vertriebsteams erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln oder Kunden zu begeistern. Deine Fähigkeit, gut zu kommunizieren, wird entscheidend sein.