Auf einen Blick
- Aufgaben: Konfiguration und Automatisierung mit Ansible für spannende IT-Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich IT-Automatisierung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und arbeite an herausfordernden Automatisierungsprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Ansible und Kenntnisse in Linux-Systemadministration erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Konfiguration, Implementierung und Automatisierung mittels Ansible
- Entwicklung und Pflege von Playbooks und Rollen
- Automatisierte Bereitstellung und Konfiguration von System- und Anwendungskomponenten
- Sicherstellung von standardisierten und reproduzierbaren Deployment-Prozessen
- Unterstützung beim Zusammenspiel komplexer Anwendungen
- Überarbeitung und Anpassung von technischen Dokumentationen
Must-have
- Fundierte Erfahrung mit Ansible (Playbooks, Rollen, Automatisierung)
- Erfahrung in der Infrastruktur- oder Systemadministration (Linux/Server)
- Know-how in Automatisierung / Infrastructure as Code
- Erfahrung mit Deployment- und Konfigurationsmanagement-Prozessen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft für Onsite-Einsatz in Ulm
- Vorhandene oder erlangbare Ü2-Sicherheitsüberprüfung
Nice to have
- Erfahrung im öffentlichen/militärischen Umfeld
- Kenntnisse von hochverfügbaren oder sicherheitskritischen Systemen
- Erfahrung im Umfeld von Rechenzentren oder Edge-/mobilen Infrastrukturen
- Berührungspunkte mit NATO- oder Defence-nahen Anwendungen
- Erfahrung mit Dokumentationsstandern und -prozessen
Ansible Engineer / IT Automation Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Computer Futures / SThree Group
Als Arbeitgeber in Ulm bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Mit attraktiven Benefits und der Chance, an spannenden Projekten im Bereich IT-Automatisierung mitzuwirken, sind wir der ideale Arbeitgeber für Fachkräfte, die einen sinnvollen Beitrag leisten möchten.
Kontaktdaten:
Computer Futures / SThree Group Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ansible Engineer / IT Automation Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Computer Futures / SThree Group bewerben
Viele Unternehmen, wie Computer Futures / SThree Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ansible Engineer / IT Automation Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Computer Futures / SThree Group und die ausgeschriebene Position Ansible Engineer / IT Automation Specialist (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computer Futures / SThree Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Computer Futures / SThree Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
