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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate in agilen und klassischen Projekten zur Einführung von PPS-Prozessen mit SAP S/4HANA.
- Arbeitgeber: Ein norddeutsches SAP Beratungshaus mit einem erfahrenen Team im Supply Chain Management.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub und Firmenfitness-Programme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden SAP-Innovationen mit echten Kundenprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung und sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in SAP S/4HANA.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Liebes SAP-Netzwerk,
aktuell betreue ich ein norddeutsche SAP Beratungshaus bei der Suche nach einem SAP PP-DS Berater (m/w/d).
In folgenden Rahmenparametern findest du dich wieder:
Das Team: Du wirst das 10-köpfige Berater-Team im Supply Chain Management und das Full-Service-Portfolio im Bereich der Logistikprozesse um die Module PP und DS ergänzen. Du zweichnest dich durch umfassendes Prozesswissen aus und setzt dies in größeren S/4-Projekten ein.
Das erwartet dich:
- Beratung inagilenoderklassischenProjektenzurEinführungundOptimierungvon PPS-Prozessenauf Basisvon SAP S/4HANA (onPremund Cloud), z. B.:
- Konzeption einer kurzfristigen Produktionsplanung auf Basis eines aktiven Kapazitätsmanagements via PP/DS
- Einführung eines konsolidierten Bedarfs- und Kapazitätsmanagement (S&OP und Demand Planning)
Das bringst du mit:
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der externen SAP-Beratung oder als Inhouse SAP-Berater*in in einer unserer Zielkundenbranchen
- Projekterfahrung in einem der folgenden Module inkl. Customizing: SAP PP, SAP PP/DS, SAP IBP, SAP MM
- Erfahrung in Implementierungsprojekten (vom Konzept zum Rollout) von SAP S/4HANA onPrem oder Cloud
- Bereitschaft für durchschnittlich 3 Tage/Woche Reisetätigkeit (deutschlandweit)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (ab Level C1)
Das bieten dir mein Partner:
- Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell
- Ein erfahrenes 20-köpfiges SAP-Logistik-Team, das viel Wert auf Wissensaufbau und -transfer legt
- Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche) + 30 Tage Urlaub
- Homeoffice-Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice, ohne feste Präsenztage
- Flexibles Raumkonzept mit Workshop-Räumen, Co-Working-Spaces, Collaboration-Tools und Top-Hardware für angenehmes Arbeiten – egal ob allein, im Team, im Büro oder von zu Hause
- SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsstrategie, u. a. mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz und Skillmanagement-Tool
- Duz-Kultur, Social Intranet und diverse Austauschformate und Events, z. B. monatliche After-Work-Treffen an den Standorten
- Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, starker Mutterkonzern
- Firmenfitness mit „Hansefit“, Online-Präventionskurse, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, (E-)Bike Leasing
Solltest du dich in diesem Rahmenparametern wiederfinden, freue ich mich auf eine Bewerberung unter f.dawe(a)computerfutures.de. Alternativ kannst du mich auf LinkedIn unter Felix Dawe kontaktieren oder diskret einen Termin buchen.
Ich freue mich von dir zu hören!
Die Personalberatung SThree betreut die ausgeschriebene Stelle im Auftrag ihres Kunden.
Computer Futures | (Senior/Mid-Level) SAP PP-DS Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Computer Futures
Kontaktperson:
Computer Futures HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Computer Futures | (Senior/Mid-Level) SAP PP-DS Berater (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Bekannte, die bereits in der SAP-Beratung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du in einem agilen Umfeld arbeiten wirst, solltest du deine Kenntnisse über SAP S/4HANA und die relevanten Module vertiefen. Zeige, dass du die neuesten Trends und Technologien im Bereich SAP verstehst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Erfahrungen in Workshops zu präsentieren. Du wirst oft mit Kunden arbeiten, also übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst. Das zeigt deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Fachwissen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Wenn du spezifische Beispiele für deine Erfahrungen in ähnlichen Projekten nennen kannst, wird das deine Bewerbung stärken und zeigt dein Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Computer Futures | (Senior/Mid-Level) SAP PP-DS Berater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an den SAP PP-DS Berater. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe relevante Erfahrungen und Kenntnisse hervor, die du in der SAP-Beratung oder in ähnlichen Projekten gesammelt hast.
Betone deine Projekterfahrung: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Bereich SAP PP, PP/DS oder S/4HANA demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte umgesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computer Futures vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, insbesondere mit den Modulen SAP PP und PP/DS. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen relevant sind und bereite konkrete Beispiele vor.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP S/4HANA und den Implementierungsprozessen. Sei bereit, deine Kenntnisse über Kapazitätsmanagement und Produktionsplanung zu demonstrieren und erkläre, wie du diese in früheren Projekten angewendet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Workshops beim Kunden durchgeführt werden, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, und sei bereit, Fragen zu stellen, um das Verständnis zu vertiefen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das norddeutsche SAP Beratungshaus und seine Projekte. Zeige Interesse an ihrer Unternehmenskultur und den Branchen, in denen sie tätig sind. Dies wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Interviewer herzustellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
