Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Web-Development-Team und gestalte innovative E-Commerce-Plattformen.
- Unternehmen: Führendes Online-Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und modernem Technologie-Stack.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis zu 100.000 €, 30 Tage Urlaub und hybrides Arbeitsmodell.
- Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektiven in einer unbefristeten Festanstellung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echte Veränderungen in der E-Commerce-Welt zu bewirken.
- Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung und technischer Führung erforderlich.
- Ihr Profil
- Cloud-Infrastrukturen
- Kontakt
- Andreas Steck
Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.
Computer Futures
E-Mail: Telefon
Leiter Frontend Entwicklung (w/m/d) 100.000€
Standort
Raum Offenbach am Main
Arbeitsmodell
Hybrid (3 Tage vor Ort / 2 Tage Homeoffice)
Vertragsart
- Unbefristete Festanstellung
- Über das Unternehmen
Mein Kunde zählt in seinem Marktsegment zu den führenden Online-Playern im deutschsprachigen Raum und überzeugt durch kurze Entscheidungswege, moderne Technologien sowie eine langfristig ausgerichtete Unternehmensstrategie.
Sie erwartet ein innovatives Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die technische Weiterentwicklung der E-Commerce-Plattformen.
- Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Leitung des Web-Development-Bereichs
- Verantwortung für die technische Gesamtarchitektur der E-Commerce-Plattformen
- Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung komplexer Web- und E-Commerce-Systeme
- Analyse und Bewertung neuer Technologien, Frameworks und Plattformen
- Mitwirkung bei strategischen Technologie- sowie Make-or-Buy-Entscheidungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing und Geschäftsführung
- Sicherstellung von Performance, Skalierbarkeit, Stabilität und IT-Sicherheit
- Optimierung von Entwicklungsprozessen, CI/CD-Pipelines und Dev Ops-Strukturen
- Fachliche Führung, Coaching und Mentoring des Entwicklungsteams
- Planung und Steuerung von Ressourcen und Kapazitäten innerhalb des Teams
- Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung in der professionellen Software- oder Webentwicklung
- Erfahrung in einer technischen Führungsrolle, beispielsweise als Technical Lead, Lead Developer, Software Architect, Head of Development oder in einer vergleichbaren Position bzw.
- Mentorenrolle
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem modernen Frontend-Framework:
- Vue. js (bevorzugt)
- alternativ React oder Angular
- Erfahrung mit Shopware auf Basis von PHP/Symfony oder vergleichbaren E-Commerce-Plattformen
• Sehr gutes Verständnis von
- Software- und Systemarchitekturen
- API-Design und Integrationskonzepten
- Cloud-Infrastrukturen
- Dev Ops-Prinzipien und CI/CD-Prozessen
Must-have: Tiefes Verständnis moderner KI-gestützter Entwicklungsprozesse und deren produktiver Einsatz im Arbeitsalltag
- Das erwartet Sie
- Attraktives Gehaltspaket von bis zu
- 100.000 € Fixgehalt p. a. , abhängig von Qualifikation xayajpt und Erfahrung
- Inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage vor Ort, 2 Tage Homeoffice)
- Langfristige Perspektive in einer unbefristeten Festanstellung
- Hoher Gestaltungsspielraum bei technischen und strategischen Entscheidungen
- Moderner Technologie-Stack und anspruchsvolle E-Commerce-Landschaft
- Spannende Kombination aus operativer Verantwortung und strategischem Einfluss
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose und ausreichend verfügbare Parkplätze
- Kontakt
- Andreas Steck
- Computer Futures
E-Mail: Telefon
- Desired Skills and Experience
- Vue
- React
- Angular
- KI
- Shopware
- PHP
- Symfony
- Architektur
- Dev Ops
- CI/CD Prozesse
- Deutsch fließend
Leiter Frontend Entwicklung (w/m/d) 100.000€ Arbeitgeber: Computer Futures
Das Unternehmen bietet eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Umfeld, in dem Sie als SAP Basis Administrator (m/w/d) verantwortungsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum übernehmen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Homeoffice-Möglichkeiten fördert die angenehme Unternehmenskultur ein wertschätzendes Miteinander und individuelle Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere voranbringen.
