Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktzertifizierung für einen humanoiden Industrieroboter und stelle die Einhaltung von Vorschriften sicher.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Robotik mit Fokus auf Sicherheit und Compliance.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und Teamwachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktzertifizierung und regulatorischer Compliance in hardware-intensiven Branchen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Projektlaufzeit: 6 Monate (Verlängerung möglich)
Verlängerungsoption: Ja
Remote-Anteil: 3 Tage vor Ort / 2 Tage remote
Hauptverantwortlichkeiten
- Kartierung und Priorisierung des gesamten regulatorischen und Zertifizierungsumfelds für einen humanoiden Industrieroboter (Produktsicherheit, funktionale Sicherheit, Konnektivität, Cybersicherheit, KI-Regulierung)
- Definition und Verantwortung für eine Zertifizierungs- und Compliance-Roadmap zur Ermöglichung des Marktzugangs in der EU
- Unterscheidung zwischen obligatorischen regulatorischen Anforderungen und kommerziellen Beschleunigern sowie Definition der Sequenzierung
- Entwicklung und Pflege des gesamten Produktsicherheitskonzepts
- Durchführung und Pflege strukturierter Gefahrenanalysen und Risikobewertungen (z.B. FMEA)
- Sicherstellung der Einhaltung der Maschinenrichtlinie, des EU AI-Gesetzes (hochriskant) und relevanter funktionaler Sicherheitsstandards
- Aufbau, Strukturierung und Pflege auditbereiter Technischer Unterlagen (Technische Konstruktionsunterlagen)
- Sicherstellung, dass die Dokumentation das tatsächliche Produktdesign widerspiegelt und kontinuierlich aktualisiert wird
- Management der CE-Kennzeichnung und anderer erforderlicher Zertifizierungen (z.B. RED, EN 18031)
- Pflege von Beziehungen zu benannten Stellen, Prüflaboren und Regulierungsbehörden
- Management von Zertifizierungseinreichungen, Feedbackschleifen und Problemlösungen
- Handlungsorientierte Mitwirkung (Dokumentation, Einreichungen, Koordination)
- Bereitstellung klarer Compliance-Statusupdates für Ingenieurwesen, Führungskräfte und kommerzielle Teams
- Frühe Identifizierung von Zertifizierungsrisiken und proaktive Eskalation
- Definition zukünftiger Compliance-Prozesse, -Tools und Teamerweiterungen, während das Unternehmen wächst
Erforderliche Fähigkeiten
- Produktzertifizierung und regulatorische Compliance in hardwareintensiven Branchen
- Expertise in CE-Kennzeichnung und Maschinenrichtlinie
- Erfahrung in der funktionalen Sicherheit oder Produktsicherheits-Compliance
- Methoden der Gefahrenanalyse und Risikobewertung (FMEA, HAZOP oder gleichwertig)
- Erstellung und Pflege von Technischen Unterlagen / Technischen Konstruktionsunterlagen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit benannten Stellen und Prüflaboren
- Starkes Projektmanagement innerhalb regulatorischer Programme
- Kenntnisse über RED, EMC/EMV oder EN 18031
- Vertrautheit mit den Anforderungen des EU AI-Gesetzes für Hochrisikobereiche
- Erfahrung in Robotik, Industriemaschinen, Automobilindustrie oder medizinischen Geräten
- Deutsch oder eine andere europäische Sprache
- Vorherige Erfahrungen im Bereich Cybersicherheit oder Konnektivitäts-Compliance
Product Compliance & Certification Manager Arbeitgeber: Computer Futures
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, an der Spitze der Robotiktechnologie zu arbeiten. Mit einer flexiblen Remote-Arbeitsregelung von 3 Tagen vor Ort und 2 Tagen remote fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und spannende Projekte im Bereich Produktzertifizierung und Compliance. Unsere offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, direkt mit führenden Experten zusammenzuarbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in einem zukunftsorientierten Umfeld tätig sein möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Compliance & Certification Manager erhalten könnten
✨Nutze spezialisierte Recruiting-Events
Da Compliance ein recht spezialisiertes Feld ist, solltest du an Branchenevents und Jobmessen teilnehmen, die sich auf Recht und Compliance konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen wie Computer Futures ins Gespräch kommen und erste Connections knüpfen.
✨Zeige dein Wissen über Compliance-Vorschriften
In einem befristeten Vertrag ist es wichtig, dass du sofort zeigen kannst, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst. Teile auf Plattformen wie LinkedIn interessante Artikel oder Insights zu aktuellen Entwicklungen im Compliance-Bereich, um deine Expertise sichtbar zu machen.
✨Frag nach internen Möglichkeiten
Wenn du dir einen befristeten Arbeitsplatz bei Computer Futures sichern kannst, scheue dich nicht, nach einer Übernahme oder weiteren Projekten zu fragen. Oft haben Unternehmen Bedarf an mehr Unterstützung im Compliance-Bereich, und du könntest als wertvolle Ressource angesehen werden.
✨Bleib sichtbar in der Compliance-Community
Nimm aktiv an Online-Foren oder Gruppen teil, die sich auf Compliance-Themen fokussieren. Das kann dir helfen, nicht nur dein Wissen zu vertiefen, sondern auch Hinweise auf offene Stellen, wie bei Computer Futures, zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Compliance & Certification Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige Deine Kenntnis der Compliance-Richtlinien:Bei einer Bewerbung im Bereich Compliance ist es wichtig, dass Du Deine Kenntnisse über relevante Gesetze und Vorschriften klar hervorhebst. Zeige, dass Du ein Verständnis für die Compliance-Anforderungen hast, indem Du spezifische Beispiele oder Erfahrungen in Deinem Lebenslauf und im Bewerbungsschreiben angibst.
Verwende präzise Sprache und Struktur:In der Compliance-Branche sind Genauigkeit und Präzision entscheidend. Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende präzise Begriffe und achte darauf, dass Deine Dokumente fehlerfrei sind, um Dein Aufmerksamkeit auf Details zu zeigen.
Motivation für die befristete Stelle:In Deinem Bewerbungsschreiben solltest Du unbedingt darauf eingehen, warum Du an einer befristeten Position interessiert bist. Betone, dass Du die Chance nutzen möchtest, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
Zertifikate und relevante Weiterbildungen:Falls Du über spezifische Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Compliance verfügst, vergesse nicht, diese in Deinen Unterlagen zu erwähnen. Solche Qualifikationen können Dich von anderen Bewerbern abheben und zeigen, dass Du Dich aktiv in Deinem Fachgebiet weiterbildest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computer Futures vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Welt
Bevor du zu Computer Futures für die Position als Product Compliance & Certification Manager gehst, solltest du dir ein klares Bild von den Compliance-Anforderungen machen, die speziell in der Branche des Unternehmens gelten. Schau dir aktuelle gesetzliche Veränderungen an und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Praktische Beispiele parat haben
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könntest du gefragt werden, wie du in kurzen Zeiträumen effektiv arbeiten kannst. Bereite dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du direkt einsatzbereit bist!
✨Werkzeuge und Softwarekenntnisse
Mach dich mit den gängigen Compliance-Tools vertraut, die in deiner Branche eingesetzt werden. Wenn du beispielsweise Kenntnisse in Audit-Software oder Risikomanagement-Tools hast, bring diese unbedingt ins Spiel. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben und zeigt, dass du technisch fit bist.
✨Dynamisch und anpassungsfähig sein
In einer befristeten Rolle müssen wir oft schnell auf Veränderungen reagieren. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Arbeitsweise in stressigen oder unvorhersehbaren Situationen zu beantworten. Vielleicht hast du Geschichten aus Praktika oder anderen befristeten Jobs, die zeigen, wie flexibel und anpassungsfähig du bist.
