Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau und Betrieb von HiL-Testumgebungen sowie Fehleranalyse bis zur Root Cause.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Berlin mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: 40 Std/Woche, 2-3 Tage Homeoffice, spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik mit und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im HiL Testing und Programmierkenntnisse in Python.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für meinen Kunden bin ich derzeit auf der Suche nach einem Test Engineer, der insb. HiL Testing beherrscht:
Das Projekt:
- Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung
- Auslastung: 40 Std/ Wo
- Einsatzort: Berlin
- Homeoffice: 2-3 Tage/ Wo. vor Ort, Rest im Homeoffice möglich
Ihre Aufgaben:
- bauen und betreiben von HiL (Hardware in the loop) -Testumgebungen
- Integration Hardware- und Softwarekomponenten
- Analyse von Fehlern bis zur Root Cause
- Arbeiten mit Messgeräten (z. B. Oszilloskop, Spektrumanalysator)
- Unterstützung bei der Testautomatisierung
Hintergrund aus der Elektrotechnik / Nachrichtentechnik / HF / Embedded Systems
Mehrjährige Erfahrung mit HiL (Hardware in the loop) Testing
Programmierkenntnisse in Python
Erfahrung mit Hardware (Boards, Signale, Kabel)
Analytisches Denken
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wenn das interessant klingt, freue ich mich über Ihre Bewerbung!
Besten Dank und viele Grüße
Sabine Häßler
Die Personalberatung SThree betreut die ausgeschriebene Stelle im Auftrag ihres Kunden.
Test Engineer (mw/d) in Arbeitnehmerüberlassung gesucht! Arbeitgeber: Computer Futures
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin, die es Test Engineers ermöglicht, ihre Fähigkeiten im HiL Testing weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und einer starken Fokussierung auf Mitarbeiterwachstum fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit. Unsere Mitarbeiter profitieren von spannenden Projekten und der Möglichkeit, an innovativen Technologien zu arbeiten, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Test Engineer (mw/d) in Arbeitnehmerüberlassung gesucht! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Test Engineers und Fachleuten in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu HiL Testing und zeige dein Wissen über Hardware- und Softwareintegration. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, den perfekten Job zu finden!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik! In Vorstellungsgesprächen ist es wichtig, deine Begeisterung für das Testen und die Technologie zu vermitteln. Lass uns gemeinsam an deiner Präsentation arbeiten, damit du überzeugend rüberkommst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Engineer (mw/d) in Arbeitnehmerüberlassung gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau der richtige Test Engineer für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für HiL Testing durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im HiL Testing. Wir wollen wissen, wie du Hardware- und Softwarekomponenten integriert hast und welche Tools du dabei verwendet hast. Zeig uns, was du drauf hast!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die nötigen Skills mitbringst und analytisch denkst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computer Futures vorbereitet
✨Verstehe die HiL-Testumgebungen
Mach dich mit den Grundlagen und spezifischen Anforderungen von HiL-Testing vertraut. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Komponenten und deren Integration verstehst. Das wird dir helfen, deine technische Kompetenz zu demonstrieren.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere im Bereich der Testautomatisierung und Fehleranalyse. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze zu verdeutlichen.
✨Technische Fragen üben
Erwarte technische Fragen zu Themen wie Programmierung in Python oder dem Umgang mit Messgeräten. Übe diese Fragen im Voraus, damit du sicher und kompetent antworten kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, besonders wenn es um technische Details geht. Gute Deutschkenntnisse sind wichtig, also nutze die Gelegenheit, um deine Sprachfähigkeiten zu zeigen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
