Strategic Partnerships Manager (m/f/x)
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Strategic Partnerships Manager (m/f/x)

Strategic Partnerships Manager (m/f/x)

München Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue strategische Partnerschaften und entwickle Go-to-Market-Strategien.
  • Arbeitgeber: comstruct revolutioniert die Bauindustrie mit digitaler Infrastruktur und innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, individuelle Entwicklungspfade und ein hybrides Arbeitsmodell.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den digitalen Wandel in einer traditionellen Branche und lerne von Top-Investoren.
  • Gewünschte Qualifikationen: 1–3 Jahre Erfahrung in Sales, Consulting oder VC; starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Bewirb dich ohne Anschreiben – dein CV oder LinkedIn-Profil genügt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Über die Rolle

Bei comstruct gestalten wir die digitale Infrastruktur der Bauindustrie – eine der letzten analogen Branchen. Mit Google Ventures als Investor, einem 12,5Mio. € Investment und Kunden wie Strabag treiben wir echten Wandel. Als Strategic Partnerships Manager (m/f/x) baust du neue Partner-Ökosysteme auf, entwickelst Go-to-Market-Initiativen und bringst strategische Integrationen mit Lieferanten auf den Weg. Du wirst Teil eines crossfunktionalen Teams mit flachen Hierarchien und einer klaren Mission: radikale Vereinfachung der Materialbeschaffung im Bauwesen.

Deine Aufgaben:

  • Identifikation und Abschluss strategischer Partnerschaften (Lieferanten, Plattformen, Ökosysteme)
  • Verantwortung für die kommerzielle und technische Integration von Partnern (Enablement, Sales-Readiness)
  • Aufbau und Umsetzung gemeinsamer Go-to-Market-Strategien inkl. Co-Selling und Marketing-Kampagnen
  • Enge Zusammenarbeit mit Sales, Product & Leadership, um Impact zu skalieren
  • Entwicklung eines skalierbaren Partner-Playbooks und Übernahme erster Supplier-Verantwortung

Dein Profil:

  • 1–3 Jahre Erfahrung in einem strategischen Umfeld: Sales, BDR, Consulting oder VC
  • Souverän in Kommunikation, Pitching und Stakeholder Management
  • Du verstehst sowohl wirtschaftliche als auch technische Zusammenhänge
  • Hands-on, aber strukturiert – du denkst in Lösungen, nicht in Silos
  • Deutsch auf Muttersprachler-Niveau, Englisch mind. C1

Was dich erwartet:

  • Investoren wie Google Ventures und 20VC
  • Flache Strukturen, direkte Zusammenarbeit mit Sales- und Produktleitung
  • Individuelle Entwicklungspfade (z.B. Richtung GTM Lead oder Supplier-AE)
  • Weiterbildungsbudget, Team-Offsites, Workations und Wellpass
  • Müsli, Drinks, Abendessen und ein hybrides Setup mit 3 Tagen Office in München

Warum comstruct? Weil du hier nicht nur eine Stelle findest – sondern eine Bühne. Für Impact. Für Lernen. Für echte Mitgestaltung. Gemeinsam treiben wir eine ganze Industrie ins digitale Zeitalter. Jetzt bewerben – ohne Anschreiben. Dein CV oder LinkedIn-Profil reicht aus. Wir melden uns zeitnah für ein erstes Gespräch.

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Kontaktperson:

comstruct ICT GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Strategic Partnerships Manager (m/f/x)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Bauindustrie und im Bereich strategische Partnerschaften zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Partner oder Mentoren zu finden.

Branchenkenntnisse vertiefen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Bauindustrie. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder nimm an Branchenevents teil, um dein Wissen zu erweitern und relevante Gesprächsthemen für Interviews zu haben.

Pitching-Fähigkeiten trainieren

Da die Rolle stark auf Kommunikation und Pitching ausgerichtet ist, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Simuliere Pitch-Situationen mit Freunden oder Kollegen, um sicherer und überzeugender aufzutreten.

Verstehe die technische Seite

Setze dich intensiv mit den technischen Aspekten der digitalen Infrastruktur in der Bauindustrie auseinander. Dies wird dir helfen, die Bedürfnisse der Partner besser zu verstehen und effektive Go-to-Market-Strategien zu entwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategic Partnerships Manager (m/f/x)

Strategisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Stakeholder-Management
Verhandlungsgeschick
Projektmanagement
Technisches Verständnis
Go-to-Market-Strategien
Co-Selling-Erfahrung
Analytische Fähigkeiten
Teamarbeit
Englischkenntnisse (mind. C1)
Hands-on-Mentalität
Strukturierte Arbeitsweise
Erfahrung im Bauwesen oder verwandten Branchen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Optimiere deinen Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Strategic Partnerships Managers wichtig sind. Betone deine Erfolge im Bereich Sales, Consulting oder Partner-Management.

Bereite dich auf das Interview vor: Denke an mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Entwicklung von Partnerschaften und Go-to-Market-Strategien. Übe deine Antworten, um selbstbewusst aufzutreten.

Reiche deine Bewerbung ein: Lade deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil direkt über unsere Website hoch. Stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei comstruct ICT GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Bauindustrie und die aktuellen Trends in der digitalen Transformation. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Digitalisierung in dieser Branche verbunden sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Erfahrungen aus deinem bisherigen Berufsleben, die deine Fähigkeiten im Bereich strategische Partnerschaften und Stakeholder-Management demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe das Pitching deiner Ideen und stelle sicher, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die flachen Hierarchien und die Teamdynamik bei comstruct zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Werte des Unternehmens schätzt.

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