Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Fachkräfte bei der Pflege und Mobilisierung unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Comunita Seniorenhäuser bietet seit 2001 hochwertige Pflege mit Herz und Verlässlichkeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, E-Bike Leasing und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit in einem tollen Team mit regelmäßigen Teamevents und Karriereplanung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegeassistent oder ähnliche Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie und Urlaubsbonusheft sind ebenfalls Teil des Angebots.
Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen.Wir bieten Dir:Attraktives Gehaltspaket Unbefristeter ArbeitsvertragFamilienfreundlicher ArbeitgeberZahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Option die 3- jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann zu absolvierenUmfangreiches Mitarbeiter-Bonus-ProgrammRegelmäßige TeameventsUrlaubsbonusheftMitarbeit in einem tollen TeamE-Bike LeasingUnterstützung der individuellen KarriereplanungMitarbeiter werben Mitarbeiter PrämieDas bringst Du mit:Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Krankenpflegehelfer (m/w/d)Freude und Engagement im Umgang mit den BewohnernEmpathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und VerantwortungsbewusstseinHohe Teamfähigkeit und FlexibilitätDeine Aufgaben:Unterstützung der Fachkräfte bei der Pflege der BewohnerUnterstützung bei der Mobilisierung der BewohnerBetten und Lagern von bettlägerigen BewohnernTeilnahme an PflegevisitenEintragungen in die PflegedokumentationWirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und VerbrauchsgüternUmsetzung der SpeisenversorgungDein Arbeitgeber:Seit 2001 betreiben wir, die Comunita Seniorenhäuser, mehrere Pflegeeinrichtungen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Werde auch Du Teil des Comunita-Teams. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenhäuser sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Pflegeassistent / Pflegehelfer 1-jährig examiniert (m/w/d) Seniorenresidenz Ruhrblick in Arnsberg Arbeitgeber: Comunita Seniorenhäuser
Kontaktperson:
Comunita Seniorenhäuser HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeassistent / Pflegehelfer 1-jährig examiniert (m/w/d) Seniorenresidenz Ruhrblick in Arnsberg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Comunita Seniorenhäuser und deren Philosophie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamfähigkeit und dein Engagement im Umgang mit älteren Menschen zu nennen. Überlege dir Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet, und bringe diese in das Gespräch ein, um dein Interesse an persönlicher Entwicklung zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Team verdeutlichen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Erwartungen zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistent / Pflegehelfer 1-jährig examiniert (m/w/d) Seniorenresidenz Ruhrblick in Arnsberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Comunita Seniorenhäuser: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Comunita Seniorenhäuser informieren. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Pflege, die sie anbieten. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegeassistent oder eine vergleichbare Qualifikation deutlich hervorhebst. Erwähne auch relevante Erfahrungen, die du im Umgang mit älteren Menschen gesammelt hast.
Zeige deine soziale Kompetenz: In der Pflege ist Empathie und soziale Kompetenz entscheidend. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du mit Bewohnern umgehst und welche Maßnahmen du ergreifst, um deren Wohlbefinden zu fördern.
Schreibe ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Arbeit in der Seniorenresidenz Ruhrblick verdeutlicht. Gehe darauf ein, warum du Teil des Comunita-Teams werden möchtest und was du zur Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Comunita Seniorenhäuser vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Bewohnern und deiner Teamfähigkeit. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige Empathie und Engagement
In der Pflege ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit verdeutlichen, mit Bewohnern einfühlsam umzugehen. Zeige, dass du Freude an der Arbeit mit älteren Menschen hast und bereit bist, dich für ihr Wohl einzusetzen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Comunita Seniorenhäuser und deren Philosophie. Verstehe, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten und wie sie sich von anderen Einrichtungen unterscheiden. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Dies zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.