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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf älteren Menschen und gestalte ihren Alltag mit Freude und Empathie.
- Arbeitgeber: Comunita Seniorenhäuser bietet hochwertige Pflege und ein herzliches Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, E-Bike Leasing, Urlaubsbonus und regelmäßige Teamevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Lebensqualität für Senioren schafft und echte soziale Wirkung hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter sowie Erfahrung im Belegungsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern deine Karriereplanung und bieten ein umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hilf uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werde ein Teil unseres Teams.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Familienfreundlicher Arbeitgeber
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Regelmäßige Teamevents
- Urlaubsbonusheft
- Mitarbeit in einem tollen Team
- E-Bike Leasing
- Unterstützung der individuellen Karriereplanung
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
- Staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse der einschlägigen Sozialgesetzgebung, insbesondere zum SGB XI, XII und V
- Erfahrung im Belegungsmanagement
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
- Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Ein hohes Maß an Empathie sowie sozialer Kompetenz
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise
- Erstellung von Therapieplänen
- Unterstützung bei der Akquise zur Steigerung der Auslastung in der Einrichtung
- Hilfestellung bei der Integration und zur Erhaltung der Selbstständigkeit des Bewohners im Alltag
- Kriseninterventionsgespräche, psychosoziale Beratung und Begleitung der Angehörigen
- Qualifizierte Beratung zu Sozialleistungsansprüchen
- Schriftverkehr mit Behörden und sozialen Institutionen
- Anwerbung und unterstützende Begleitung von ehrenamtlichen Besuchsdiensten
- Enge Kooperation mit Heim- und Pflegedienstleitung und Verwaltung u. a. durch Teilnahme an regelmäßigen Dienst- und Teambesprechungen
Seit 2001 betreiben wir, die Comunita Seniorenhäuser, mehrere Pflegeeinrichtungen.
Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Werde auch Du Teil des Comunita-Teams. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenhäuser sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagoge/-in (m/w/x) Seniorenhaus Vinzenz Arbeitgeber: Comunita Seniorenhäuser
Kontaktperson:
Comunita Seniorenhäuser HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagoge/-in (m/w/x) Seniorenhaus Vinzenz
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen, mit denen ältere Menschen konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Lebenssituation hast und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Krisenintervention und psychosozialen Beratung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und Empathie verdeutlichen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagoge/-in (m/w/x) Seniorenhaus Vinzenz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Comunita Seniorenhäuser und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagoge/-in wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung und deine Erfahrung im Umgang mit älteren Menschen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen und deine Empathie darlegst. Erkläre, warum du Teil des Comunita-Teams werden möchtest und wie du zur Lebensqualität der Bewohner beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Comunita Seniorenhäuser vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen für Sozialarbeiter/-innen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, insbesondere im Hinblick auf die Arbeit mit älteren Menschen.
✨Zeige Empathie und soziale Kompetenz
Da die Stelle viel mit älteren und pflegebedürftigen Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Empathie und sozialen Fähigkeiten zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse der Sozialgesetzgebung
Stelle sicher, dass du über die relevanten Gesetze, insbesondere das SGB XI, XII und V, informiert bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, wie du diese Kenntnisse in deiner täglichen Arbeit anwenden würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Teamevents oder der Unterstützung bei der Karriereplanung, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
