Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung unseres Datacenters und Kommunikation mit Kunden.
- Unternehmen: Wachsendes HR-Tech-Unternehmen mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: Festanstellung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR-Technologie in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder kaufmännische Ausbildung, Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die comvaHRo GmbH ist ein wachsender HR-Tech-Player im DACH-Raum – spezialisiert auf HR-Software, HR-Consulting und Payroll Services. Seit fast zehn Jahren stehen wir für nachhaltiges Wachstum, partnerschaftliche Kundenbeziehungen und höchste fachliche Kompetenz.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen IT-Consultant HR & Datacenter (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung an unserem Standort in Hamm (NRW) in Voll- oder Teilzeit.
Aufgaben- Betreuung unseres Datacenters mit dem Fokus auf Rollen- und Berechtigungskonzepte sowie Datenschutzanforderungen in der HR-Software comvaHRo LOGA,
- Koordination und Organisation von Terminen zu IT-relevanten Themen mit internen und externen Beteiligten,
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen zur Sicherstellung unserer Prozesse,
- Erfassung und Bearbeitung von internen und externen Anfragen über unser Ticketsystem,
- Kommunikationsschnittstelle zwischen unseren Kunden und dem internen Consulting.
- abgeschlossene IT-Ausbildung oder kaufmännische Ausbildung, Quereinsteiger sind jedoch auch herzlich willkommen,
- erste Erfahrungen im IT-Support und/oder in der Verwaltung eines Rollen- und Berechtigungskonzepts wünschenswert,
- (mehrjährige) Erfahrung im Umgang mit der HR-Softwarelösung comvaHRo LOGA von Vorteil,
- gute Kommunikationsfähigkeiten,
- Lust sich in ein dynamisches Team zu integrieren,
- hohes Maß an Kundenorientierung, eine schnelle Auffassungsgabe, einen teamorientierten Arbeitsstil sowie eine hohe Einsatzbereitschaft,
- offene Persönlichkeit, überzeugendes und souveränes Auftreten, ausgezeichnete analytische Fähigkeiten,
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sehr sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Tools,
- serviceorientierte Denkweise und Geduld im Umgang mit Anwendern.
- eine Festanstellung in einem schlank strukturierten, wachsenden Unternehmen mit viel Raum für eigene Ideen und Eigenverantwortung,
- spannende und anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen, hochqualifizierten Team, in welchem Zusammenarbeit und gemeinsamer Erfolg im Mittelpunkt stehen,
- vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung,
- eine offene, wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur,
- ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger technischer Ausstattung,
- ein attraktives Vergütungspaket,
- flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Workation und die Möglichkeit eines Sabbaticals,
- Getränke, Obst und Snacks im Büro,
- regelmäßige Team- und Company-Events,
- JobRad, Wellpass, Essenszuschuss sowie weitere attraktive Benefits.
INTERESSE? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
IT-Consultant HR & Datacenter (m/w/d) Arbeitgeber: comvaHRo GmbH
Die comvaHRo GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine Festanstellung in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch viel Raum für eigene Ideen und Eigenverantwortung. Mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten sowie vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung schaffen wir ein Umfeld, in dem Teamarbeit und gemeinsamer Erfolg im Mittelpunkt stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Consultant HR & Datacenter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und deine Bewerbung landet direkt bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Consultant HR & Datacenter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, authentische Sprache und erzähle uns, warum du für die Position als IT-Consultant HR & Datacenter brennst.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im IT-Support und mit der HR-Software comvaHRo LOGA hervor. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht Eindruck!
Dokumentation ist wichtig:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare Gliederung und saubere Formatierung zeigen uns, dass du Wert auf Details legst – das ist besonders wichtig in der IT!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei comvaHRo GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Kultur der comvaHRo GmbH. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensziele teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Kundenorientierung unter Beweis stellen. So kannst du im Interview zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der HR-Software
Falls du Erfahrung mit der HR-Software comvaHRo LOGA hast, bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen. Wenn nicht, informiere dich über die Software und deren Funktionen, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
