Head of Transport - Leitung Transportlogistik (m/w/d)

Head of Transport - Leitung Transportlogistik (m/w/d)

Nürnberg Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Transportlogistik und optimiere Prozesse für höchste Effizienz und Kundenzufriedenheit.
  • Unternehmen: Führendes Handelsunternehmen mit über 40.000 Kundenstandorten in Deutschland.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Altersvorsorge, Sportclub-Zuschüsse und umfangreiche Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und Reisebereitschaft für die ersten Monate erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein dynamisches Team zu neuen Höhen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Logistik, mehrjährige Führungserfahrung und tiefes Prozessverständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist die Tochtergesellschaft eines der führenden europäischen Handelsunternehmen. Als Spezialist für den Unterwegskonsum werden allein in Deutschland über 40.000 Kundenstandorte beliefert, darunter z.B. die Systemgastronomie, Tankstellen, Convenience Stores, Coffee Shops, Kioske und autonome Stores. Der Umsatz des Unternehmens liegt im zweistelligen Milliardenbereich. Die Versorgung der Kunden erfolgt in Deutschland aus 12 Logistikzentren sowie aus mehreren Logistikstandorten im europäischen Ausland. Erhebliche Investitionen fließen in die Modernisierung des Logistiknetzwerks.

Im Rahmen einer Altersnachfolge haben wir im Auftrag unseres Mandanten die Position zu besetzen.

Aufgaben
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Transportlogistik sowie des Lagerbereichs Warenausgang (Warenbereitstellung und Verladung)
  • Strategische Weiterentwicklung und wirtschaftliche Ausrichtung des Verantwortungsbereichs
  • Permanente Analyse und Optimierung der Transportprozesse und Transportstrukturen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit
  • Steuerung und Entwicklung des Führungsteams (Team Manager) hinsichtlich Führungskompetenz und Performance
  • Volle Budgetverantwortung einschließlich Zielplanung, Investitionen und Kostenkontrolle
  • Regelmäßige Performance Analysen anhand von KPIs
  • Identifikation von Schwachstellen im Prozess und Implementierung von Korrekturmaßnahmen
  • Auswahl und Steuerung von Dienstleistern im Einklang mit den Zielsetzungen
  • Stakeholder-Management und enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen, insbesondere mit den Lagerbereichen, dem Vertrieb, dem Kundenservice, dem Betriebsrat und den relevanten Zentralbereichen in der Unternehmenszentrale
  • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben sowie der Einsatzbereitschaft des Fuhrparks

Sie berichten in dieser Funktion direkt an den verantwortlichen Director Logistics für Süddeutschland.

Qualifikation
  • Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Logistik oder Transport
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
  • Tiefgehendes Verständnis für Transportprozesse
  • Erfahrung im Einsatz von Tourenplanungs-, Telematik- und anderen Optimierungssystemen
  • Vertrautheit im Umgang mit modernen Analysetools und Erfahrung in der kennzahlengestützten Führung
  • Führungskompetenz, insbesondere hinsichtlich der Motivation und Entwicklung von Teams
  • Strategisch-konzeptionelle Arbeit auf der Vorgesetzten Ebene und praxisnahe Kommunikation auf der operativen Ebene
  • Hohe Veränderungsbereitschaft und Innovationskraft
  • Souveränes Auftreten und Eigeninitiative
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Excel
  • Erfahrung in der Lebensmittellogistik ist vorteilhaft, jedoch keine Bedingung
  • Kenntnisse im Transport von schnelllebigen Konsumgütern (FMCG) wünschenswert

Die Einarbeitung erfolgt zeitweise auch im Zentrallager der Region Norddeutschland. Daher ist während dieser Zeit wochenweise Reisebereitschaft erforderlich.

Benefits

Die Position ist entsprechend attraktiv honoriert. Diverse weitere Nebenleistungen wie z.B. die Bezuschussung einer privaten Altersvorsorge, von Mitgliedschaften in Sport Clubs und Sportevents, von Fahrrad Leasing und Deutschlandticket sowie umfangreiche Mitarbeiterrabatte runden das Einkommenspaket ab. Der Dienstsitz befindet sich im Großraum Nürnberg / Bamberg verkehrsgünstig direkt an der Autobahn A3. Für auswärtige Bewerber werden die Umzugskosten vom Arbeitgeber übernommen.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Selbstverständlich dürfen wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Beachtung jeglicher Sperrvermerke zusichern.

Head of Transport - Leitung Transportlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: CON Management Consultants

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung im Bereich Transportlogistik, geprägt von einem dynamischen und innovativen Team. Mit umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie der Bezuschussung zur Altersvorsorge, Sportmitgliedschaften und attraktiven Mitarbeiterrabatten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Der Standort im Großraum Nürnberg/Bamberg ist verkehrsgünstig gelegen und ermöglicht eine optimale Work-Life-Balance, während gleichzeitig spannende Herausforderungen in einem führenden Handelsunternehmen auf Sie warten.

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Kontaktdaten:

CON Management Consultants Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Transport - Leitung Transportlogistik (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und dein strategisches Denken zeigen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. Die Logistikbranche verändert sich ständig, also sei bereit, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien oder Prozesse zu lernen, um immer einen Schritt voraus zu sein.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Transport - Leitung Transportlogistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Transportlogistik
Prozessoptimierung
Budgetverantwortung
KPI-Analyse
Stakeholder-Management
Arbeitssicherheitsstandards

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Position als Head of Transport geeignet bist. Lass deine Leidenschaft für Logistik durchscheinen!

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Transportprozesse optimiert oder Teams erfolgreich geführt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst – wir wollen den besten Eindruck von dir haben!

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CON Management Consultants vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Transportlogistik vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien und Prozesse, die in der Branche verwendet werden, um deine Kenntnisse zu zeigen und relevante Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Transportprozesse optimiert oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und strategisches Denken während des Interviews zu demonstrieren.

Kenntnisse über KPIs

Sei bereit, über wichtige Leistungskennzahlen (KPIs) zu sprechen, die du in früheren Positionen verwendet hast. Zeige, wie du diese Kennzahlen zur Verbesserung der Effizienz und Kundenzufriedenheit eingesetzt hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Logistikzentrum oder wie das Unternehmen Innovationen in der Transportlogistik umsetzt.