Vice President - Operations (Supply Chain)

Bei Concordance Healthcare Solutions glauben wir, dass jedes Teammitglied einen Unterschied macht, um unser Ziel voranzutreiben, das Leben positiv zu beeinflussen. Concordance verpflichtet sich zu unseren Leitprinzipien der finanziellen Verantwortung, Rechenschaftspflicht, vorausschauendem Denken, abgestimmten Beziehungen und einer integrativen Kultur. Dies geschieht durch die Aufrechterhaltung eines unerschütterlichen Respekts und Engagements gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, indem wir authentisch sind und mit den höchsten Integritätsstandards arbeiten.

Wir haben eine Stellenanzeige und eine spannende Gelegenheit für einen Vollzeit-Vizepräsidenten für Operations (Supply Chain) in einem unserer Concordance-Standorte oder vollständig remote. Der Vizepräsident für Operations ist eine Schlüsselposition in der Führung, die für die Planung, Leitung und Überwachung der Lagerverteilungsoperationen im gesamten Unternehmen verantwortlich ist. Diese Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit Regionaldirektoren, um die Entwicklung und Implementierung effizienter und kosteneffektiver Betriebssysteme sicherzustellen, die mit den strategischen Zielen der Organisation übereinstimmen und sich an zukünftige Bedürfnisse anpassen.

Der Vizepräsident für Operations spielt auch eine entscheidende Rolle bei der Leitung des Teams für Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsmanagement (EHS), um sicherzustellen, dass umfassende Sicherheitsprotokolle etabliert, kommuniziert und strikt eingehalten werden, um ein sicheres Arbeitsumfeld aufrechtzuerhalten. Darüber hinaus umfasst diese Position die Überwachung von Leistungskennzahlen, die Förderung kontinuierlicher Verbesserungsinitiativen und die Schaffung einer Kultur der operativen Exzellenz und Sicherheit im gesamten Unternehmen.

Wesentliche Funktionen

• Strategische Führung und Aufsicht über alle Verteilungs-, Logistik- und Betriebsfunktionen in mehreren Gesundheitseinrichtungen und Verteilungszentren.
• Entwicklung, Implementierung und Kommunikation von Betriebsstrategien, die mit den Wachstumszielen der Organisation, den regulatorischen Anforderungen und den besten Praktiken der Branche übereinstimmen.
• Leitung der End-to-End-Supply-Chain-Operationen, einschließlich Beschaffung, Bestandsmanagement, Lagerhaltung, Transport und Erfüllung von medizinischen Lieferungen und Geräten.
• Sicherstellung der Einhaltung aller geltenden Vorschriften und Standards, einschließlich FDA und OSHA.
• Förderung kontinuierlicher Verbesserungsinitiativen unter Verwendung von Lean, Six Sigma oder ähnlichen Methoden zur Effizienzsteigerung, Kostenreduzierung und Verbesserung der Servicelevels.
• Festlegung und Überwachung von Leistungskennzahlen (KPIs) zur Bewertung der Betriebsleistung, der Servicelevels und der Kundenzufriedenheit.
• Überwachung der Bestandskontrollprozesse zur Sicherstellung der Genauigkeit, Minimierung von Abfall und Aufrechterhaltung angemessener Bestände für kritische medizinische Lieferungen.
• Sicherstellung einer zeitgerechten, genauen und konformen Auftragsabwicklung für Gesundheitsdienstleister, Krankenhäuser und Kliniken.
• Partnerschaft mit der Geschäftsführung zur Entwicklung und Verwaltung von Betriebsbudgets, Prognosen, Kostenkontrollstrategien und langfristigen Planungsinitiativen.
• Bereitstellung von Aufsicht und Anleitung zu Abteilungsbudgets, Kostenschätzungen, Personalbedarf und Investitionen.
• Präsentation von Leistungsberichten, Kennzahlen und betrieblichen Erkenntnissen an den Chief Operating Officer und die Geschäftsführung.
• Führung, Mentoring und Entwicklung eines leistungsstarken Führungsteams im Bereich Operations, einschließlich Regionaldirektoren und Standortleitung an mehreren Standorten.
• Zusammenarbeit mit der Personalabteilung zur Rekrutierung, Einstellung, Schulung und Bewertung von Führungskräften.
• Bereitstellung von Coaching, Nachfolgeplanung und Führungskräfteentwicklung zur Stärkung der organisatorischen Fähigkeiten.
• Förderung einer Kultur der Sicherheit, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung in allen Betriebsfunktionen.
• Kollaboration mit anderen Abteilungen wie Beschaffung, Finanzen, Vertrieb, Regulierung und anderen, um die Ausrichtung an den Zielen der Organisation sicherzustellen.
• Management von Beziehungen zu wichtigen Anbietern, Lieferanten und Drittanbietern von Logistikdiensten, um Zuverlässigkeit, Leistung und Kosteneffizienz sicherzustellen.
• Festlegung und Implementierung von Betriebsrichtlinien, Verfahren, Standards und Sicherheitsmaßnahmen zur Gewährleistung einer konsistenten Ausführung und Einhaltung.
• Identifizierung, Empfehlung und Implementierung neuer Prozesse, Technologien und Systeme zur Verbesserung der betrieblichen Effizienz und Skalierbarkeit.
• Leitung der Implementierung und Optimierung von Warehouse Management Systems (WMS), Enterprise Resource Planning (ERP)-Systemen und anderen Technologien.
• Überwachung des Risikomanagements, der Sicherheitsprogramme und der Notfallplanung, um die Bereitschaft auf Störungen der Lieferkette und öffentliche Gesundheitsnotfälle sicherzustellen.
• Aufrechterhaltung des Wissens über neue Technologien, Trends und bewährte Verfahren in den Bereichen Betrieb und Gesundheitsversorgung.
• Reisebereitschaft von bis zu 75%, um Multi-Standort-Operationen, Führungsabstimmungen und Leistungsoptimierungen zu unterstützen.
• Weitere Aufgaben nach Bedarf.

Qualifikationen

• Abschluss in Betriebswirtschaft, Logistik, Ingenieurwesen oder einem anderen branchenbezogenen Bereich erforderlich.
• Mindestens zehn (10) Jahre branchenspezifische Erfahrung, einschließlich drei Jahre in der oberen Führungsebene, erforderlich.
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Starke Aufsichts- und Führungsfähigkeiten.
• Umfassendes Wissen über die Prinzipien, Verfahren und besten Praktiken der Branche.
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details.
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten.
• Starke Führungskompetenz zur Förderung einer verantwortungsvollen Kultur und zur Führung anderer durch Veränderungen.
• Kenntnisse in Microsoft Office Suite oder verwandter Software.
• Erfolgreiche Absolvierung einer Vorbeschäftigungsüberprüfung (nach Angebot) und Drogenuntersuchung.

Arbeitsort

Diese Rolle befindet sich an einem unserer Concordance-Standorte oder vollständig remote.

Vergütung

$150,000.00-$198,000.00 Gehalt

Leistungen

• Kranken-, Lebens-, Zahn- und Augenversicherung
• Bezahlter Urlaub und persönliche Zeit, bezahlte Feiertage
• 401K-Rentenplan - Unternehmensbeitrag
• Unternehmensfinanzierte Kurz- und Langzeitinvaliditätsversicherung
• Gewinnbeteiligungsprogramm

Chancengleichheit

Concordance Healthcare Solutions ist stolz darauf, allen Personen Chancengleichheit bei der Beschäftigung zu bieten und jede Art von Diskriminierung aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderungsstatus, genetischen Informationen, geschützten Veteranenstatus, sexueller Orientierung oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Eigenschaft zu verbieten. In Übereinstimmung mit dem Americans with Disabilities Act verpflichtet sich unsere Organisation, qualifizierten Bewerbern und Mitarbeitern auf Anfrage angemessene Unterkünfte zu bieten.