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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beurteile Pflegebedarf und führe Fallführungen durch.
- Arbeitgeber: CONCORDIA, ein familiäres und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Ferien und attraktive Pensionskasse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeversorgung aktiv mit und arbeite in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege und Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines ausgezeichneten Arbeitgebers mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Geissensteinring 26, 6005 Luzern
Unsere Mitarbeitenden sind zufrieden, denn die CONCORDIA ist für sie wie ein zweites Zuhause. Vielleicht bald auch deines?
Wir verstärken unseren Bereich Tarife und Leistungssteuerung und suchen initiative und offene Persönlichkeiten wie dich.
Das erwartet dich:
- Du beurteilst Bedarfsmeldungen zu Pflegefällen und entscheidest, ob eine vertiefte Prüfung notwendig ist.
- Du bist für die Fallführung von Pflegebehandlungen verantwortlich und prüfst, ob die geforderten Pflegeleistungen gerechtfertigt sind.
- Bei der inhaltlichen Beurteilung des Pflegebedarfs unterstützt du die Fachexpertinnen Pflege.
- Mit Leistungserbringern und Versicherten kommunizierst du schriftlich und telefonisch.
- Du prüfst Rechnungen zu Pflegebehandlungen in definierten Spezialfällen.
Das bringst du mit:
- Du verfügst über mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Pflege (als FaGe oder Pflegefachperson HF/FH).
- In der Leistungsprüfung einer sozialen Krankenversicherung konntest du bereits Berufserfahrung sammeln. Dies ist eine zwingende Voraussetzung.
- Du arbeitest gerne im Team.
- Deine Arbeitsweise ist exakt und effizient.
- Deine mündlichen und schriftlichen kommunikativen Fähigkeiten überzeugen.
- Französisch ist ein Plus.
Dein Arbeitsort:
Darum CONCORDIA: Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.
Dein nächster Schritt:
Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle? Ulrich Tanner, Bereichsleiter Tarife und Leistungssteuerung, hilft dir gerne weiter. Anita freut sich auf deine Bewerbung.
Arbeitszeit:
Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
Familienfreundlich:
- Voller Lohn während 14 Mutterschaftswochen.
- Zusatzbeiträge zu Kinder- und Ausbildungszulagen.
- Bis zu 90 % Kostenübernahme für die Fremdbetreuung deiner Kinder.
Pensionskasse:
Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
Beteiligung Krankenversicherungsprämie:
Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
Versicherungen:
Die CONCORDIA übernimmt die Lohnabzüge für Lohnausfallversicherungen (Krankheit und Unfall) und versichert dich grosszügig.
Ferien:
Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
Ausgezeichnet von den Mitarbeitenden:
Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und im Jahr 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet. Auch im Jahr 2025 dürfen wir mit gutem Recht festhalten, dass wir zu den allerbesten Arbeitgeberinnen der Schweiz gehören.
Fachspezialist:in Pflege, 80-100 % Arbeitgeber: CONCORDIA AG
Kontaktperson:
CONCORDIA AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialist:in Pflege, 80-100 %
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die CONCORDIA und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Pflege zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum dir die Arbeit in diesem Bereich wichtig ist und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen bei uns zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist:in Pflege, 80-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach offenen und initiativen Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Pflege hervor. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse dich zu einer idealen Kandidatin oder einem idealen Kandidaten für die Stelle machen.
Kommunikation ist der Schlüssel: Da du viel schriftlich kommunizieren wirst, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende eine freundliche, aber professionelle Sprache, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CONCORDIA AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Fachspezialist:in Pflege vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und der Leistungsprüfung dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du viel schriftlich und telefonisch kommunizieren wirst, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Simuliere Gespräche oder schreibe Muster-E-Mails, um sicherzustellen, dass du klar und präzise kommunizieren kannst. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Teamarbeit betonen
Die CONCORDIA legt Wert auf Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in verschiedenen Projekten übernommen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen in der Abteilung oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten fragen, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.