Assistenz Dialogmarketing – Kampagnen & Kundenbetreuung

Assistenz Dialogmarketing – Kampagnen & Kundenbetreuung

Lucerne Befristet 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kampagnen und plane spannende Online-Wettbewerbe im Dialogmarketing.
  • Unternehmen: CONCORDIA, ein führendes Unternehmen in der Schweizerischen Kranken- und Unfallversicherung.
  • Vorteile: Erhalte wertvolle Erfahrungen und arbeite in einem motivierten Team.
  • Weitere Informationen: Einsatzzeitraum vom 1. September 2026 bis 30. September 2027.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingkampagnen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abschluss als Kauffrau bzw. Kaufmann EFZ und Teamgeist sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Die CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung in Luzern sucht ein motiviertes Teammitglied im Bereich Dialogmarketing. Bewerber sollten bald ihre Berufsausbildung als Kauffrau bzw. Kaufmann EFZ abschließen und eine offene, teamorientierte Persönlichkeit mitbringen.

Die Position umfasst:

  • Betreuung von Kampagnen
  • Planung von Online-Wettbewerben
  • Allgemeine Unterstützung im Team

Ein Einsatz über den Zeitraum vom 1. September 2026 bis 30. September 2027 ist erforderlich.

Assistenz Dialogmarketing – Kampagnen & Kundenbetreuung Arbeitgeber: CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung

Die CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld in Luzern, das von Teamarbeit und offener Kommunikation geprägt ist. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem positiven Betriebsklima, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.

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Kontaktdaten:

CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistenz Dialogmarketing – Kampagnen & Kundenbetreuung erhalten könnten

Networking bei Marketing-Events

Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.

Werde sichtbar auf Social Media

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung auf dich.

Praktika zur Türöffner nutzen

Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.

Direkte Bewerbung bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung

Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenz Dialogmarketing – Kampagnen & Kundenbetreuung mit Bravour zu bestehen

Kampagnenbetreuung
Planung von Online-Wettbewerben
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Kundenbetreuung
Motivation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.

Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!

Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung vorbereitet

Mach dein Marketing-Wissen sichtbar

Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.

Dein Portfolio spricht für dich

Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.

Bereite dich auf kreative Case Studies vor

In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.

Setze auf Teamarbeit und Flexibilität

Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung überzeugen, dass du der richtige fit bist.