Kundenberater 100% in Zürich – Versicherungsberatung

Kundenberater 100% in Zürich – Versicherungsberatung

Zürich Vollzeit 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquiriere Neukunden und betreue bestehende Versicherte in der Krankenversicherungsberatung.
  • Unternehmen: CONCORDIA, ein führendes Unternehmen in der Schweizerischen Kranken- und Unfallversicherung.
  • Vorteile: Familiäres Arbeitsumfeld und Förderung der persönlichen Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Ideal für kommunikative Persönlichkeiten mit Freude am Verkauf.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

Die CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung sucht in Zürich eine vielseitige Persönlichkeit im Vertrieb von Krankenversicherungs- und Vorsorgelösungen. Du akquirierst Neukunden, betreust bestehende Versicherte und pflegst den Kundenkontakt während du die administrativen Aufgaben übernimmst.

Für diese Position benötigst du:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • gute Deutschkenntnisse
  • Freude am Verkauf und an der Beratung

CONCORDIA fördert die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden und bietet ein familiäres Arbeitsumfeld.

Kundenberater 100% in Zürich – Versicherungsberatung Arbeitgeber: CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung

Die CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Zürich ein familiäres Arbeitsumfeld und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Förderung schaffen wir eine positive Unternehmenskultur, die es dir ermöglicht, deine Fähigkeiten im Vertrieb von Krankenversicherungs- und Vorsorgelösungen voll auszuschöpfen und dabei einen bedeutenden Beitrag zu leisten.

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Kontaktdaten:

CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kundenberater 100% in Zürich – Versicherungsberatung erhalten könnten

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundenberater 100% in Zürich – Versicherungsberatung mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Kundenbetreuung
Administrative Fähigkeiten
Gute Deutschkenntnisse
Beratungsfähigkeiten
Freude am Verkauf

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.