ph3Als Lead Architekt und Teamleiter Architektur führst du ein Team von 8 Architektinnen und Architekten und übernimmst die zentrale Steuerung der IT-Architektur der CONCORDIA: Du sorgst dafür, dass sich unsere IT Landschaft kohärent, zukunftsgerichtet und strategiegetrieben weiterentwickelt, bist das verbindende Element zwischen Business, IT Strategie und Umsetzung und stellst sicher, dass Architektur, Technologie und Produktentwicklung optimal zusammenspielen. /h3h3Das erwartet dich /h3ulliGesamtverantwortung und zentrale steuernde Instanz für die gesamte IT Architektur (Enterprise, Security, Solution Architecture). /liliKontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Architektur und Ausrichtung auf zukünftige Anforderungen. /liliDefinition, Ausbau und Pflege der Zielarchitektur inkl. Roadmaps. /liliSicherstellen einer konsistenten Architektur über alle Produktgruppen hinweg. /liliModeration von Architekturentscheidungen, Etablierung der entsprechenden Entscheidungsprozesse und Leitung der Architekturgremien. /liliDefinition von Architekturprinzipien, Vorgaben, Technologie Standards und Policies. /liliBewertung von technologischen Entwicklungen im Markt und in der Branche. /liliAufbau und Pflege eines starken Partnernetzwerkes. /liliÜbersetzung von Business und IT-Strategie in konkrete architektonische Zielbilder, Handlungsfelder und Massnahmen. /liliSchaffen von Transparenz über die Architektur und ihre Weiterentwicklung in der gesamten Organisation. /liliVerantwortung für das Applikations- und Schnittstelleninventar als zentrale Grundlage für das Management der IT-Landschaft. /li /ulh3Das bringst du mit /h3ulliAbgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen) oder gleichwertige Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung. /liliMehrjährige Erfahrung in einer leitenden Architekturrolle, idealerweise in einer komplexen, produktorientierten IT Landschaft. /liliFundiertes Verständnis moderner Architekturansätze (Cloud, Data, Plattformen, AI) sowie breite Erfahrung in Enterprise Architecture, Security Architecture und Solution Architecture. /liliStarkes strategisches Denken und die Fähigkeit, IT Strategie in umsetzbare Architekturlösungen zu überführen. /liliAusgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten; Durchsetzungsvermögen gepaart mit Teamorientierung. /liliPraxis in der Erstellung von Architektur Roadmaps, Standards und Policies. /liliErfahrung in der Bewertung und Einführung neuer Technologien /liliEine agile Arbeits- und Denkweise. /liliStarke Identifikation mit unserer Prinzipien: #keepitsimple | #committed | #together | #openminded. /liliSehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse von Vorteil. /li /ulh3Dein nächster Schritt /h3pbChristoph von Moos /b /ppHR-Berater /ph3Darum CONCORDIA /h3pAls Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind. /p /p #J-18808-Ljbffr
Lead Architect / Head of Architecture (w/m/d), 80–100 % Arbeitgeber: CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung
CONCORDIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Sion ein positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem freundlichen Team, fördert CONCORDIA nicht nur die individuelle Entfaltung, sondern sorgt auch dafür, dass die Arbeit Freude bereitet und zur Gesundheit beiträgt.
Kontaktdaten:
CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung Recruiting-Team
