Jurist (m/w/d) für den Bereich Krankenversicherung
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Jurist (m/w/d) für den Bereich Krankenversicherung

Hannover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate zu Rechtsfragen und entwickle Lösungen im Bereich Krankenversicherung.
  • Arbeitgeber: Concordia ist eine innovative Krankenversicherungs-Aktiengesellschaft in Hannover.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Juristische Ausbildung mit zwei Staatsexamina und Kenntnisse im Versicherungsrecht sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht 100% dem Profil entsprechen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unsere Krankenversicherungs-Aktiengesellschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Juristen(m/w/d) an unserem Direktionsstandort in Hannover. Aufgaben: – Ansprechpartner bei der Analyse von Rechtsfragen sowie eigenständige Entwicklung und Bewertung rechtlicher Lösungswege – Beratung in Fragen rund um Datenschutz – Rechtliche Betreuung der Regulierungsbereiche und des Vertragsbereiches der Krankenversicherung – Bearbeitung von BaFin-/ Ombudsmann-/Vorstandsbeschwerden sowie von außergerichtlichen und gerichtlichen Forderungen – Mitwirkung und Beratung bei Vertragsgestaltungen mit Leistungserbringern, Dienstleistern und Kooperationspartnern Qualifikation: – Sie verfügen über eine juristische Ausbildung idealerweise mit zwei erfolgreich abgeschlossenen juristischen Staatsexamina – Sie haben Fachkenntnisse im Versicherungsrecht und im Bereich des Rechts der Privaten Krankenversicherung gesammelt – Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Serviceorientierung zeichnen Sie aus – Eine strukturierte und engagierte Arbeitsweise stellt eine Selbstverständlichkeit für Sie da – Teamfähigkeit mit einem ausgeprägtem Maß an Eigeninitiative und unternehmerischem Denken rundet ihr Profil ab Wir bieten: – Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen – Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen – Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität – Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit – Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort – Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme – Vertrauensvoll: unser Betriebsrat – Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage mit großzügiger Parkanlage – Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits, JobRad oder HanseFit – Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung – Wohltuend: eigener Fitnessbereich und Betriebsrestaurant mit frischem und regionalem Speiseangebot Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, aber Sie erfüllen das Anforderungsprofil nicht zu 100%? Kein Problem – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns schnell und unkompliziert – bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular – zusenden können. Frau Jessica Irrgang Referentin 0511/5701-1777 www.concordia.de

Jurist (m/w/d) für den Bereich Krankenversicherung Arbeitgeber: Concordia Versicherungen

Als Arbeitgeber in der Krankenversicherungsbranche bietet unsere Aktiengesellschaft in Hannover nicht nur eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Aus- und Fortbildungsprogramme, während wir gleichzeitig Wert auf eine familienfreundliche Atmosphäre legen, unterstützt durch betriebliche Kinderferienbetreuung und zahlreiche Corporate Benefits.
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Kontaktperson:

Concordia Versicherungen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Jurist (m/w/d) für den Bereich Krankenversicherung

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Krankenversicherung und Versicherungsrecht zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Versicherungsrecht und Datenschutz auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Bereite dich auf Interviews vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit rechtlichen Fragestellungen und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. So kannst du im Interview überzeugen.

Zeige deine Serviceorientierung

Betone in Gesprächen deine hohe Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeiten. Diese Eigenschaften sind für die Position als Jurist im Bereich Krankenversicherung besonders wichtig und können dich von anderen Bewerbern abheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jurist (m/w/d) für den Bereich Krankenversicherung

Juristische Ausbildung
Fachkenntnisse im Versicherungsrecht
Kenntnisse im Recht der Privaten Krankenversicherung
Analytische Fähigkeiten
Beratungskompetenz
Kommunikative Fähigkeiten
Serviceorientierung
Strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Unternehmerisches Denken
Kenntnisse im Datenschutzrecht
Erfahrung in der Bearbeitung von BaFin-/Ombudsmann-/Vorstandsbeschwerden
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in Vertragsgestaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Versicherungsrecht und deine juristische Ausbildung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Gehe auch auf deine Teamfähigkeit und Serviceorientierung ein.

Online-Bewerbungsformular nutzen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular ein, wie in der Stellenanzeige angegeben. Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente hochgeladen sind und überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Concordia Versicherungen vorbereitest

Vorbereitung auf rechtliche Fragestellungen

Stelle sicher, dass du dich mit den aktuellen rechtlichen Themen im Bereich Krankenversicherung und Datenschutz vertraut machst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse im Versicherungsrecht unter Beweis stellen.

Kommunikative Fähigkeiten betonen

Da sehr gute kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe rechtliche Sachverhalte einfach zu erklären, um deine Beratungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Teamfähigkeit und Eigeninitiative zeigen

Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und dein unternehmerisches Denken verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und gleichzeitig Eigeninitiative ergriffen hast, um Probleme zu lösen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den Aus- und Fortbildungsprogrammen oder zur Flexibilität des Arbeitsmodells, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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