Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Server-Anwendungen, koordiniere Testprozesse und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich IT Personenversicherung mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krankenversicherung und arbeite mit modernen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Testmanagement und IBM-Mainframe.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Angebote und ein umfassendes Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Für den Bereich IT Personenversicherung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hannover Sie als IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) – Schwerpunkt Testkoordination. Unsere Abteilung ist das Bindeglied zwischen dem Fachbereich der Krankenversicherung, weiteren IT-Abteilungen und unseren externen Dienstleistern. Gemeinsam verbessern und betreuen wir als Team die Anwendungslandschaft unserer erfolgreichen Krankenversicherung.
Aufgaben:
- Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung verschiedener Server-Anwendungen im Zusammenspiel mit HOST-Systemen sowie der Datenhaltung auf Host-DB2
- Aktive Mitarbeit bei Release-Einführungen – von der technischen Vorbereitung über Tests bis zum erfolgreichen Go-Live
- Analyse und Behebung von Fehlern sowie enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bei komplexen Problemstellungen
- Koordination, Durchführung und Optimierung von Testprozessen für unterschiedliche Anwendungen
- Aufbau einer Testautomation und kontinuierliche Erweiterung des bestehenden Testkatalogs
- Mitwirkung an spannenden Projekten sowie Übernahme von Verantwortung für jährlich wiederkehrende regulatorische und organisatorische Aufgaben
Qualifikation:
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare IT-Qualifikation
- Eine ISTQB-Zertifizierung als Testmanager ist von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Teststrategie, Testkonzeption und Interesse an modernen Technologien, Tools und Testmethoden
- Umfangreiche Erfahrungen im Testmanagement, verschiedenen Testformaten und strukturierten Testprozessen
- Gute praktische Erfahrung im IBM-Mainframe-Umfeld (TSO, CICS, JCL, MQSeries) – idealerweise ergänzt durch Cobol-Kenntnisse
- Gute Kenntnisse in mit Host-DB2 sowie im Umgang mit Server-Applikationen und gängigen Schnittstellentechnologien
- Eine selbstständige, verantwortungsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss
- Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen
- Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit
- Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität
- Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort
- Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme
- Vertrauensvoll: unser Betriebsrat
- Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage
- Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits
- Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung
- Aktiv: umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive vielseitiger Sportangebote
Reizt es Sie, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns schnell und unkompliziert - bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular - zusenden können.
(Senior) IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) – Schwerpunkt Testkoordination Arbeitgeber: Concordia Versicherungen
Kontaktperson:
Concordia Versicherungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) – Schwerpunkt Testkoordination
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Branche! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren, und wie du diese in deiner zukünftigen Rolle als IT-Anwendungsbetreuer einsetzen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) – Schwerpunkt Testkoordination
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeig uns, wie du die perfekte Ergänzung für unser Team sein kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Online-Bewerbungsformular. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Concordia Versicherungen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Testmanagement und in der Koordination von Testprozessen verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Testautomatisierung oder zu aktuellen Projekten sind hier besonders relevant.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im IBM-Mainframe-Umfeld und in Host-DB2 auffrischst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben, um deine Expertise zu demonstrieren. Das kann einen großen Unterschied machen!