Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein engagiertes Team in der Rückversicherung und gestalten Sie strategische Entscheidungen.
- Unternehmen: Concordia, ein verantwortungsvoller Arbeitgeber mit über 1.300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Handlungsspielraum, persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie ein starkes Teamgefühl.
- Weitere Informationen: Freuen Sie sich auf eine zentrale Rolle in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Nutzen Sie Ihre Expertise und machen Sie einen echten Unterschied in der Rückversicherung.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Rückversicherung und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Job Description Das Wertvollste für uns?
Die über 1.300 Mitarbeitenden, die die Concordia Gemeinschaft bilden.
Als verantwortungsvolle Arbeitgeberin bieten wir Ihnen viel Handlungsspielraum und Möglichkeiten, Ihre Potenziale einzusetzen und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
Das Arbeiten bei uns ist geprägt durch ein gelebtes „Füreinander“, Teamgeist, Loyalität und Freude am gemeinsamen Erfolg.
Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt und möchten Ihre Expertise in der Rückversicherung strategisch einbringen?
Bei der Concordia erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einer zentralen Stabsabteilung , die aktuell aus drei spezialisierten Mitarbeitenden besteht.
Abteilungsleiter Rückversicherung (m/w/d) Arbeitgeber: Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.
Die Concordia Gemeinschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur viel Handlungsspielraum bietet, sondern auch eine Kultur des Miteinanders und der Teamarbeit fördert. Mit über 1.300 engagierten Mitarbeitenden schaffen wir ein Umfeld, in dem persönliche und fachliche Weiterentwicklung großgeschrieben wird, und wo Loyalität sowie Freude am gemeinsamen Erfolg im Mittelpunkt stehen.
Kontaktdaten:
Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. Recruiting-Team
