Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam bei Aktionen und Veranstaltungen.
- Unternehmen: Concordia Versicherungen – seit über 150 Jahren für Qualität und Wertschätzung bekannt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte innovative Vertriebsprojekte mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Solide Bodenständigkeit, gegenseitige Wertschätzung und gelebte Gemeinsamkeit – das sind seit über 150 Jahren die wichtigsten Grundlagen der Concordia Versicherungen. Die engagierten, gut ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Concordia beraten umfassend und seriös über unsere innovativen, bedarfsgerechten Produkte, die wir zu attraktiven Preisen anbieten. Dabei steht im Mittelpunkt aller Bemühungen jederzeit zuerst die Qualität unserer Beratung und unserer Dienstleistungen.
Für unser überregionales Team der Ausschließlichkeitsorganisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und professionelle Vertriebsassistenz (m/w/d).
- Saldenclearings
- Begleitung zentraler und regionaler Vertriebsaktionen sowie Verwaltung des Werbeetats
- Unterstützung bei der Gestaltung und Durchführung von Wettbewerben/Incentives mit Vor- und Nachbereitung
- Organisation von Veranstaltungen, Reisen, Schulungen und Wettbewerben
- Wahrnehmung von Assistenz-, Organisations- und Koordinationsaufgaben für die Vertriebsdirektionsleitung inklusive Planung, Organisation und Abrechnung von Veranstaltungen, Schulungen, Reisen und Incentives
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen
- Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb oder in administrativen Vertriebsprozessen
- Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Digitale Kompetenz sowie sichere Anwendung gängiger IT-Systeme
- Service- und Kundenorientierung
Attraktiv: Vergütung und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen.
Flexibel: Unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit.
Zeitgemäß: Mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort.
Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme.
Vertrauensvoll: Unser Betriebsrat.
Vorteilhaft: Vielfältige Corporate Benefits.
Vertriebsassistent/in (m/w/d) auf 450€ Basis Arbeitgeber: Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.
Die Concordia Versicherungen bieten als Arbeitgeber eine solide und wertschätzende Arbeitsumgebung, die auf über 150 Jahren Erfahrung basiert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Aus- und Fortbildungsprogrammen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und vielfältigen Corporate Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
Kontaktdaten:
Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsassistent/in (m/w/d) auf 450€ Basis erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Concordia Versicherungen und ihre Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Vertriebsassistenz ist es wichtig, klar und freundlich zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Fragen effektiv präsentierst, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsassistent/in (m/w/d) auf 450€ Basis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Vertriebsbereich in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, was du drauf hast. Verwende klare Überschriften und eine einfache Sprache.
Beziehe dich auf die Stelle!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. vorbereitet
✨Informiere dich über die Concordia Versicherungen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Concordia Versicherungen verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an und verstehe, was sie von anderen Anbietern unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Stelle eine Vertriebsassistenz erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit bei Vertriebsaktionen oder der Organisation von Veranstaltungen geholfen hast und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle sind Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten entscheidend. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kundenorientierung betreffen. Ein freundliches Auftreten kann ebenfalls einen großen Unterschied machen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
