Auf einen Blick
- Aufgaben: Beurteile Kostengutsprachegesuche und berate Akutspitäler bei Rehabilitationsentscheidungen.
- Unternehmen: CONCORDIA, ein Arbeitgeber, der Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
- Vorteile: 41-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Pensionskasse.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines ausgezeichneten Arbeitgebers mit über 5 Wochen Ferien pro Jahr.
- Warum dieser Job: Setze dein pflegerisches Fachwissen in einem unterstützenden Team ein und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Berufserfahrung in Akutspital oder Rehabilitation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeitenden sind zufrieden, denn die CONCORDIA ist für sie wie ein zweites Zuhause. Vielleicht bald auch deines?
Wir verstärken unseren Bereich Tarife und Leistungssteuerung und suchen initiative und offene Persönlichkeiten wie dich.
Das erwartet dich:
- Du beurteilst Kostengutsprachegesuche für Rehabilitationen und Psychiatrien anhand medizinischer Kriterien und der Richtlinien der Krankenversicherung.
- Dein pflegerisches Fachwissen bringst du in komplexe Fragestellungen ein und unterstützt fundierte, bedarfsgerechte Entscheidungen.
- Du berätst Akutspitäler, Grundversorgende und Versicherte bei der Wahl geeigneter Rehabilitationsinstitutionen.
- Du bist die erste Ansprechperson für Leistungserbringer bei Fragen zur Behandlungskoordination und -integration.
- Zudem arbeitest du in Projekten und Arbeitsgruppen mit und bringst deine Praxiserfahrung aktiv ein.
Das bringst du mit:
- Du bist dipl. Pflegefachperson HF/FH oder verfügst über eine gleichwertige Ausbildung.
- Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung mit - idealerweise in einem Akutspital, in der Rehabilitation, in der Psychiatrie oder im Care-/Case-Management.
- Du möchtest dein klinisches Fachwissen in einem neuen Umfeld einsetzen und medizinische Sachverhalte ganzheitlich beurteilen.
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Krankenversicherung sind von Vorteil.
- Du kommunizierst professionell, verhandelst geschickt und trittst sicher auf.
- Du verfügst über sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch (B2 Niveau); Italienisch ist von Vorteil.
Dein Arbeitsort:
Dein nächster Schritt:
Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle? Vanessa Johnson, Teamleiterin Leistungsberatung, hilft dir gerne weiter. Anita freut sich auf deine Bewerbung.
Darum CONCORDIA:
Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen.
Deine Vorteile:
- Arbeitszeit: Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
- Aus- und Weiterbildung: Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell.
- Pensionskasse: Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
- Beteiligung Krankenversicherungsprämie: Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
- Wertschätzung: CONCORDIA-Familie erlebst du Wertschätzung und Teamgeist.
- Ferien: Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und im Jahr 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet.
Care Manager:in, 80-100 % Arbeitgeber: Concordia
Die CONCORDIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert die CONCORDIA die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer sicheren Pensionskasse und reduzierten Krankenversicherungsprämien, was die Arbeit in Luzern besonders lohnenswert macht.
