IT Security Engineer (w/m/d), 80–100 %

IT Security Engineer (w/m/d), 80–100 %

Luzern Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Concordia

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Sicherheitsereignisse und entwickle innovative Schutzmaßnahmen.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich IT-Sicherheit mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Spannende Projekte und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und schütze Unternehmen vor Bedrohungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in IT-Sicherheit, Cloud und Microsoft Defender Produkten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

  • Das erwartet dich
  • Du bringst dich in der Analyse und Behandlung sicherheitsrelevanter Ereignisse, Schwachstellen und Bedrohungen ein.
  • Du wirkst bei der Weiterentwicklung der Erkennungs‑ und Schutzmassnahmen mit.
  • Du übernimmst das Design von IT‑Sicherheitslösungen und die Begleitung der Einführung.
  • Die Projektmitarbeit als IT‑Sicherheitsexperte oder –architekt gehört zu deinem Aufgabengebiet.
  • Das bringst du mit
  • Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der IT Sicherheit in der Cloud und On‑prem, insbesondere mit den Microsoft Defender Produkten sowie Microsoft Sentinel.
  • Du bringst Erfahrung in Incident Response, Threat Hunting sowie SIEM Integration mit.
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Analysefähigkeiten zeichnen dich aus.
  • Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten und ein überzeugendes Auftreten.
  • Wenn du praktische Erfahrung mit z. B. XDR/SOAR/ZTA mitbringst, ist dies von Vorteil.
  • Die kontinuierliche Weiterbildung im Sicherheitsbereich interessiert dich.
  • Du besitzt eine höhere Informatikausbildung (FH, Uni).
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Konzernsprache). Sehr gute Englischkenntnisse sind ein Plus.
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IT Security Engineer (w/m/d), 80–100 % Arbeitgeber: Concordia

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und ermöglicht dir, an spannenden Projekten wie der Migration nach PostgreSQL und der Automatisierung von Prozessen aktiv mitzuwirken. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an Fachveranstaltungen teilzunehmen, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen.

Concordia

Kontaktdaten:

Concordia Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Security Engineer (w/m/d), 80–100 % erhalten könntest

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Concordia kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Concordia zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Concordia.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Security Engineer (w/m/d), 80–100 % mit Bravour zu bestehen

IT-Sicherheit
Cloud-Sicherheit
On-Premise-Sicherheit
Microsoft Defender Produkte
Microsoft Sentinel
Incident Response
Threat Hunting

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Concordia vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Concordia könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Concordia sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Concordia auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!