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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Workload Automation Crew und entwickle eine Produktvision.
- Arbeitgeber: CONCORDIA in Luzern, ein innovatives Unternehmen im Bereich Automatisierung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Batch-Automatisierung und arbeite in einem agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Kenntnisse, Kommunikationsfähigkeiten und Informatik-Ausbildung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
CONCORDIA in Luzern sucht einen Product Owner, der die fachliche und technische Leitung der Workload Automation Crew übernimmt. Diese Position erfordert die Entwicklung einer Produktvision und -roadmap sowie die Sicherstellung des reibungslosen Batch-Betriebs mit BMC Control-M. Der ideale Kandidat bringt umfassende technische Kenntnisse, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und eine fundierte Informatik-Ausbildung mit. Abgerundet wird das Profil durch Freude an agiler Arbeit und Teamfähigkeit.
Product Owner, Batch Automation & Roadmap Leader Arbeitgeber: Concordia
Kontaktperson:
Concordia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner, Batch Automation & Roadmap Leader
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei CONCORDIA sind. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produktvision und -roadmap von CONCORDIA analysierst. Überlege dir, wie du deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen in die Position als Product Owner einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner, Batch Automation & Roadmap Leader
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unserer Vision identifizieren können.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da wir einen Product Owner suchen, der die technische Leitung übernimmt, ist es wichtig, dass du deine technischen Kenntnisse klar und präzise darstellst. Erkläre, wie du BMC Control-M oder ähnliche Tools genutzt hast, um den Batch-Betrieb zu optimieren.
Kommunikation ist der Schlüssel: Gute Kommunikationsfähigkeiten sind ein Muss für diese Rolle. Zeig in deiner Bewerbung, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Das hilft uns zu sehen, dass du auch im Team gut kommunizieren kannst.
Agilität und Teamarbeit hervorheben: Wir lieben agile Arbeitsweisen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Concordia vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision und -roadmap von CONCORDIA vertraut. Überlege dir, wie du zur Entwicklung dieser Vision beitragen kannst und welche Ideen du einbringen würdest, um den Batch-Betrieb zu optimieren.
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine technischen Kenntnisse zu BMC Control-M und Workload Automation zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit technischen als auch mit nicht-technischen Teammitgliedern effektiv zu kommunizieren.
✨Agile Arbeitsweise hervorheben
Betone deine Erfahrungen mit agilen Methoden und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.