Mitarbeitender in der Produktion DRS (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Mitarbeitender in der Produktion DRS (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Norderstedt Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Prüfung von Geräten zur Luftbefeuchtung und Wasseraufbereitung im Team.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit globaler Präsenz und Fokus auf Gesundheit und Produktivität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbudget und kostenlose Getränke.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit viel Raum für eigene Ideen und persönliches Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein gesundes Raumklima und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung, Teamarbeit und analytisches Denkvermögen sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Hersteller von Systemen zur Entfeuchtung und Verdunstungskühlung. Basierend auf wissenschaftlichen Erkenntnissen entwickeln wir individuelle, ganzheitliche Lösungen, denen unsere Kunden über den gesamten Lebenszyklus hinweg vertrauen können. Mit optimaler Luftfeuchtigkeit steigern wir die Produktivität und schaffen ein gesünderes Raumklima. Die Condair Group verfügt über Produktionsstandorte in Europa, Nordamerika und China und eigene Vertriebs- und Serviceorganisationen in 23 Ländern sowie Vertretungen an 50 Standorten weltweit.

Aufgaben

  • Aktuell suchen wir einen Mitarbeitenden (m/w/d) im Bereich Refurbishment, der als Teil unseres Teams die Wartung und Prüfung von Geräten/ Verneblern zur Luftbefeuchtung und Wasseraufbereitung unterstützt.
  • Du bearbeitest Störfälle und gehst anschließend auf Fehlersuche.
  • In unser ERP-System verbuchst du die Materialien.
  • Du übernimmst die Wartung und Prüfung der gesamten Gerätetechnik nach Prüfprotokoll.
  • Auch die Prüfmittel werden von dir instandgehalten.

Profil

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Technik oder Mechanik als Schwerpunkt.
  • Du liebst die Teamarbeit und arbeitest selbständig und strukturiert.
  • Organisations- und Durchsetzungsvermögen gehören zu deinen Stärken.
  • Du verfügst über analytisches und strukturiertes Denkvermögen.
  • Du hast eine ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft.
  • Deine Deutschkenntnisse sind mindestens auf dem Niveau B1 in Wort und Schrift.
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Wir bieten

  • Du arbeitest in einem Team von erfahrenen Profis, die gerne lachen, niemanden alleine im Regen stehen lassen und wenn es kniffelig wird, packen alle mit an, um „die Kuh vom Eis zu holen“.
  • Dein Arbeitsumfeld ist dynamisch mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
  • Du arbeitest in einem hellen und modernen Gebäude mit ergonomischen Arbeitsplätzen und moderner IT-Ausstattung.
  • Du kannst deine Arbeitszeiten flexibel gestalten.
  • 30 Tage Urlaub sorgen für deine Erholung.
  • Zusätzlich erhältst du einen freien Tag an deinem Geburtstag.
  • Frisches Obst, Kaffee und freie Getränke stehen für dich bereit.
  • Unsere bezuschusste Kantine mit Blick auf das Rollfeld des Hamburger Flughafens sorgt für deine Mittagsversorgung.
  • Wir unterstützen deine Mobilität, entweder mit der HVV-Proficard (Deutschlandticket) oder einem freien Mitarbeiterparkplatz. Zusätzlich hast du die Möglichkeit eines JobRads.
  • Wir unterstützen dich beim Thema Betriebliche Altersvorsorge.
  • Condair bietet dir ein zusätzliches Gesundheitsbudget im Rahmen einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und übernimmt die Beiträge für dich.
  • Außerdem kannst du dich bei sämtlichen beruflichen und persönlichen Themen an unseren kostenlosen Beratungsservice wenden (Mental Health Coaching).

Ganz nach unserem Motto «Humidity for a better life» garantieren wir an unseren Arbeitsplätzen ein optimales Innenraumklima (Raumtemperatur zwischen 20°C und 23°C, relative Luftfeuchtigkeit zwischen 40 und 60% und CO2 unter 800 ppm), welches deine Gesundheit schützt und für mehr Wohlbefinden sorgt.

Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.

Mitarbeitender in der Produktion DRS (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Condair GmbH

Die Condair Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Produktion DRS ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem Gesundheitsbudget fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die moderne Ausstattung und die Möglichkeit zur Mitgestaltung von Ideen machen Condair zu einem attraktiven Arbeitsplatz am Hamburger Flughafen, wo Teamarbeit und eine positive Unternehmenskultur großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

Condair GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeitender in der Produktion DRS (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Condair Group und ihre Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Team beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Veranstaltungen in der Branche. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Condair sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeitender in der Produktion DRS (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Mechanische Fähigkeiten
Analytisches Denkvermögen
Strukturiertes Arbeiten
Teamarbeit
Selbstständigkeit
Organisationsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Condair passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Lebenslauf zeigt uns, dass du organisiert bist!

Betone deine Teamfähigkeit!:Da wir bei Condair großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du im Team arbeitest. Teile uns Beispiele mit, wo du erfolgreich im Team agiert hast – das kommt immer gut an!

Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das sorgt dafür, dass deine Bewerbung sicher und direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Condair GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Technik vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Produkten und Technologien des Unternehmens auseinandersetzen. Informiere dich über die Systeme zur Entfeuchtung und Verdunstungskühlung, damit du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen kannst.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Problem zu lösen oder einen Störfall zu analysieren. Übe, wie du strukturiert an solche Aufgaben herangehst und deine Lösungsansätze klar kommunizierst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld eingehen. Frage nach dem Teamgeist und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ein gesundes und produktives Arbeitsklima zu schaffen.