Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Schweizer Organisation und entwickle nachhaltiges Wachstum.
- Unternehmen: Condair AG, Weltmarktführer in Luftbefeuchtung mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Gestalte aktiv die Zukunft und erlebe unternehmerischen Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen für echten Impact in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung und fundierte Vertriebserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 150000 € pro Jahr.
Ist es deine Stärke, unternehmerisches Geschick, Vertriebsdynamik und kulturelle Führung wirkungsvoll zu verbinden? Dann erwartet dich bei Condair AG eine Schlüsselrolle mit unternehmerischem Gestaltungsspielraum, internationaler Einbindung und echtem Impact.
In Zusammenarbeit mit der Avenir Group suchen wir eine vernetzt denkende, umsetzungsstarke und integrative Persönlichkeit, die die Marktführungsposition weiterentwickelt, die Organisation prägt und nachhaltiges Wachstum vorantreibt.
Die 1948 gegründete Condair Group mit Sitz in der Schweiz ist der Weltmarktführer in Luftbefeuchtung und ein führender Hersteller von Systemen zur Entfeuchtung und Verdunstungskühlung. Die Schweizer Organisation mit Standorten in Pfäffikon SZ, Bulle FR und Münsingen BE ist Teil dieses globalen Netzwerks und gleichzeitig ein eigenständiger, wichtiger Markt mit weiterem Entwicklungspotenzial.
- Gesamtverantwortung für die Schweizer Organisation mit Fokus auf Wachstum, Profitabilität und nachhaltige Marktpositionierung
- Aktive Marktbearbeitung und persönliche Präsenz in der Akquise, bei Schlüsselkunden und in relevanten Netzwerken sowie Weiterentwicklung einer gemeinsamen Vertriebs- und Serviceorganisation
- Kulturelle Integration, Führung, Weiterentwicklung und gegenseitige Vernetzung der drei Standorte
- Ausbau und Skalierung der neuen Condair Service Academy zur Sicherstellung von qualifizierten Servicetechnikfachkräften
- Förderung einer leistungsorientierten, positiven und lösungsfokussierten Unternehmenskultur
- Enge Zusammenarbeit und Austausch mit internationalen Geschäftsführungen innerhalb der Gruppe
Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung von multifunktionalen Teams mit nachweisbarer Erfolgsbilanz in einer vergleichbaren Rolle. Fundierte Vertriebserfahrung im mehrstufigen Vertrieb vorzugsweise für technisch komplexe Produkte im Baunebengewerbe. Ausgeprägte Fähigkeit, bestehende und neue Märkte zu entwickeln, Potenziale für bestehende und neue Produkte zu erkennen und konsequent umzusetzen. Stärke in Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung und kultureller Transformation. Hands-on Mentalität gepaart mit strategischer Weitsicht und Beharrlichkeit. Souveränes Auftreten in Verhandlungen sowie im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen. Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und Menschen für gemeinsame Ziele zu begeistern. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch sind erforderlich und gute Englischkenntnisse sind vorteilhaft.
Du gestaltest aktiv die Zukunft von Condair Schweiz – wirtschaftlich, kulturell und strategisch. Du entwickelst die Organisation weiter, stärkst die Marktposition und schaffst ein Umfeld, in dem Leistung, Freude und Verantwortung zusammenkommen.
Bereit, eine Organisation weiterzuentwickeln und echten unternehmerischen Impact zu leisten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Geschäftsführer / -in Schweiz Arbeitgeber: Condair Group (Humidification, Evaporative Cooling and Humidity Control)
Die Condair AG bietet als Arbeitgeber eine inspirierende und dynamische Arbeitsumgebung, in der unternehmerisches Denken und kulturelle Führung Hand in Hand gehen. Mit einem klaren Fokus auf Wachstum und nachhaltige Marktpositionierung fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, die Leistung und Freude vereint. Zudem profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Weiterbildungsangeboten und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Condair Group (Humidification, Evaporative Cooling and Humidity Control) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführer / -in Schweiz erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, was du über das Unternehmen und die Branche weißt. So kannst du selbstbewusst auftreten und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle bei Condair gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere machst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer / -in Schweiz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Person für diese Rolle bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Condair Group (Humidification, Evaporative Cooling and Humidity Control) vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Condair. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmenskultur aktiv fördern kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder einen Markt entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Erfolge zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Strategie
Zeige dein Interesse an der Zukunft von Condair, indem du Fragen zur Unternehmensstrategie und den geplanten Entwicklungen stellst. Das zeigt, dass du strategisch denkst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Fähigkeit, sowohl strategisch zu denken als auch praktisch umzusetzen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen angegangen bist und dabei sowohl kurzfristige als auch langfristige Ziele erreicht hast.
