Projektleiter Bau (m/w/d) - München

Projektleiter Bau (m/w/d) - München

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite an energetischen Sanierungen von Mehrfamilienhäusern.
  • Unternehmen: Reneo Asset Management GmbH, Teil der innovativen Reneo Group.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Deutschlandticket und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Aktivitäten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und bringe deine Ideen aktiv ein.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss im Bauingenieurwesen oder Architektur und 5 Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Tätigkeitsbereich

Du spielst innerhalb der Reneo Asset Management GmbH, einem Unternehmen der Reneo Group, eine entscheidende Rolle im Ankaufsprozess und der energetischen Sanierung von Mehrfamilienhäusern. Du begleitest die technische Due Diligence (TDD) und bewertest die Machbarkeit von energetischen Effizienzmaßnahmen. Du erkennst Nachverdichtungspotenziale und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Experten wie zum Beispiel Energieeffizienzberatern, Fachplanern und Architekten. Weiterhin verantwortest Du die technische Koordination der Projekte – von der 3D-Modellierung über die Förderantragstellung bis hin zur Überwachung der Sanierungs- und Modernisierungsarbeiten.

Deine Aufgaben

  • Technische Due Diligence: Begleitung der technischen Bewertung während des Ankaufsprozesses (inklusive einer strukturellen Bewertung des Gebäudes, des Zustands des Gebäudes außen und innen, der Überprüfung besonderer Baumerkmale sowie der technischen Anlagen und Energieeffizienz). Zusammenarbeit mit externen Experten zur Prüfung der technischen Machbarkeit (inkl. der Statik, des Brandschutzes, Bewertung etwaiger Schadstoffe und der Energieeffizienz).
  • Projektmanagement und Koordination: Gesamthafte technische Steuerung und Überwachung von energetischen Sanierungs- und Nachverdichtungsmaßnahmen – vom 3D-Aufmaß der Objekte über 3D-Modellierung und Building Information Modeling (BIM) bis hin zur Koordination der Förderantragstellung und Effizienzhausberechnungen. Begleitung der baulichen Umsetzung – inklusive Ausschreibung, Planung und Überwachung der Sanierungs- und Modernisierungsarbeiten, Steuerung aller Projektbeteiligten sowie Führen von Behördengesprächen.
  • Ausschreibung und Auswahl von Dienstleistern: Ausschreibung und Auswahl von Generalunternehmern. Verhandlungsführung und Vertragsgestaltung mit Dienstleistern. Sicherstellung der Qualität, Kostenkontrolle und Einhaltung der Zeitpläne.

Dein Profil

  • Hochschulabschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der technischen Projektleitung, Bauen im Bestand und energetischen Sanierung.
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Energieeffizienz und Sanierungsmanagement größerer CAPEX-Maßnahmen.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachexperten und externen Dienstleistern.
  • Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten.
  • Sicherer Umgang mit relevanten Software-Tools und Technologien.
  • Proaktive, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
  • Souveräner Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel.

Unsere Benefits, wir schaffen

  • Raum für Flexibilität: Gestalte deine Arbeitszeiten und -orte flexibel – dank unserer modernen Homeoffice-Regelung.
  • Raum für Erholung: Erhole dich mit 30 Tagen Urlaub im Jahr. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfrei. Für besondere Ereignisse (wie Umzug) bekommst du weiteren Sonderurlaub.
  • Raum für Mobilität: Wir übernehmen die Kosten für dein Deutschlandticket und unterstützen dein JobRad, so kommst du nachhaltig und flexibel zur Arbeit.
  • Raum für Absicherung: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir dafür, dass du langfristig gut abgesichert in die Zukunft blickst.
  • Raum für Ideen: Deine Meinung zählt! Wir fördern kreative Impulse und laden dich ein, aktiv an der Weiterentwicklung von Reneo mitzuwirken.
  • Raum für Gesundheit & Lifestyle: Du hast die Wahl zwischen unseren Sportangeboten (z. B. Urban Sports Club) oder erhältst Lunch-Gutscheine für deine Mittagspause.
  • Raum für Gemeinschaft: Regelmäßige Frühstücke, Team-Aktivitäten und unsere Sommer- sowie Weihnachtsfeier bringen alle zusammen.

Projektleiter Bau (m/w/d) - München Arbeitgeber: Condogroup

Die Reneo Asset Management GmbH bietet als Arbeitgeber in München ein inspirierendes Arbeitsumfeld für Projektleiter im Bauwesen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer modernen Homeoffice-Regelung fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem unterstützen wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch kreative Mitgestaltungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Condogroup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Bau (m/w/d) - München erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung ein.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige vorhanden ist. Manchmal sind Unternehmen offen für Initiativbewerbungen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Bau (m/w/d) - München mit Bravour zu bestehen

Technische Due Diligence
Energieeffizienz
Projektmanagement
3D-Modellierung
Building Information Modeling (BIM)
Ausschreibung und Auswahl von Dienstleistern
Verhandlungsführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Reneo passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle als Projektleiter Bau erfüllst. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!

Formatierung nicht vergessen!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine lesbare Schriftart. Wir wollen schnell die wichtigsten Infos finden können!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Condogroup vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Reneo Asset Management GmbH und ihre Projekte. Verstehe, wie sie energetische Sanierungen angehen und welche Technologien sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Zeige, wie du technische Due Diligence durchgeführt hast oder wie du mit externen Experten zusammengearbeitet hast. Konkrete Beispiele machen deine Erfahrungen greifbarer.

Kenntnisse in Software-Tools betonen

Da der Umgang mit relevanten Software-Tools wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen mit Programmen wie BIM oder Excel hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.

Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation

Da die Position viel Koordination erfordert, sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit zu sprechen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern gefördert hast.