(Senior) Consultant Inhouse – SaaS & Cloud Solutions (m/w/d)

(Senior) Consultant Inhouse – SaaS & Cloud Solutions (m/w/d)

Bonn Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende digitale Projekte und entwickle moderne SaaS-Lösungen für verschiedene Branchen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das zukunftsorientierte Lösungen für öffentliche Verwaltung und Verteidigung bietet.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und einem kreativen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und übernehme Verantwortung für zentrale Business-Anwendungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Application Owner oder Consultant im SaaS-Bereich sowie technisches Verständnis von Integrationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Leading Forward! Arbeite bei conet in spannenden digitalen Themen und Projekten. Für die öffentliche Verwaltung, Verteidigung und Unternehmen entwickeln wir moderne und nachhaltige End-to-End-Lösungen. So machen wir unsere Kunden heute stark und bereit für die Zukunft. Mach mit uns Zukunft möglich.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Consultant (m/w/d), der oder die als Application Owner Verantwortung für zentrale Business Applications übernimmt und diese technisch weiterentwickelt.

Deine Rolle:

  • Als Application Owner verantwortest du ausgewählte Business-Anwendungen über ihren gesamten Lifecycle hinweg – von der Anforderungsaufnahme über die technische Umsetzung bis zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Stabilisierung im Betrieb.
  • Du verbindest fachliches Prozessverständnis mit technischer Tiefe und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen SaaS-Anbietern.
  • Technische Verantwortung für definierte SaaS-Applikationen (Application Ownership).
  • Betreuung und Weiterentwicklung von Anwendungen in den Bereichen Reporting & BI (Board) und neu einzuführende HR-Lösung.
  • Steuerung kleinerer bis mittlerer Projekte im Applikationsumfeld.
  • Analyse und Konzeption von Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
  • Bewertung, Priorisierung und eigenständige Umsetzung von Change Requests unter Berücksichtigung definierter ITSM-Prozesse.
  • Sicherstellung, dass neue Services und Systemänderungen Governance-, Compliance- und ITSM-Anforderungen erfüllen.
  • Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung der internen Service Roadmap.
  • Mitarbeit bei Fusionen und Übernahmen sowie Implementierung über Customizing und kleine Programmentwicklungen.
  • Dokumentation von Lösungsdesigns und Änderungen.

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft / IT oder gleichwertige Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung als Application Owner, Consultant oder Application Manager im SaaS-Umfeld.
  • Fähigkeit, fachliche Anforderungen in technische Lösungen zu übersetzen, sowie fundierte Erfahrung mit cloudbasierten Lösungen und SaaS-Architekturen.
  • Technisches Verständnis von Integrationen, APIs und Systemarchitekturen sowie Erfahrung mit REST-APIs und API-Testing-Tools (z. B. Postman).
  • Grundlegende Kenntnisse in der Softwareentwicklung (z. B. Integrationen, Scripting) sowie Verständnis von Datenmodellen und systemübergreifenden Abhängigkeiten.
  • SQL-Kenntnisse sowie Erfahrung mit relationalen Datenbanksystemen.
  • Grundlegende Kenntnisse in Microsoft Azure und gutes Verständnis von Microsoft Entra (oder vergleichbaren Technologien).
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz sowie Erfahrung im Support-Umfeld und im Austausch mit Softwareherstellern.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau) in Wort und Schrift.
  • Teamgeist sowie eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise.

(Senior) Consultant Inhouse – SaaS & Cloud Solutions (m/w/d) Arbeitgeber: conet Holding GmbH

conet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf digitale Lösungen für die öffentliche Verwaltung und Unternehmen fördern wir eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einer wertschätzenden Atmosphäre und der Chance, an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

conet Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Consultant Inhouse – SaaS & Cloud Solutions (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an den Projekten, die sie machen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Austausch über die Position. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Application Owner in deren Kontext passen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du einen Mehrwert bieten kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant Inhouse – SaaS & Cloud Solutions (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Application Ownership
SaaS-Applikationen
Reporting & BI
Change Management
ITSM-Prozesse
Cloudbasierte Lösungen
SaaS-Architekturen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Application Owners bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von uns zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei conet Holding GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle des Application Owners

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Application Owners vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Betreuung von SaaS-Anwendungen und der Zusammenarbeit mit Fachbereichen dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen, in denen du technische Lösungen für fachliche Anforderungen entwickelt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Problemlösungskompetenz und dein technisches Verständnis zu demonstrieren.

Zeige dein technisches Know-how

Stelle sicher, dass du mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu REST-APIs, SQL und Microsoft Azure zu beantworten, und zeige, dass du die technischen Aspekte der Rolle verstehst.

Kommuniziere klar und präzise

Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, verschiedene Stakeholder effektiv zu erreichen.