Overview In dieser Rolle bearbeiten Sie überwiegend Aufgaben in Infrastruktur, Umwelt, Personalwesen, Datenschutz sowie Staatshaftung und unterstützen administrative Beschwerdeverfahren. Sie arbeiten eng mit der Abteilung I zusammen und liefern juristische Unterstützung in verwaltungsgerichtlichen Kontexten. Sie protokollieren bei Augenscheinen, öffentlichen Verhandlungen und Beratungssitzungen und sichern präzise, nachvollziehbare Ergebnisse. Der Anteil an analytischem Arbeiten und klare Sprache sind Schlüsselelemente Ihres Alltags, während Sie sich in einem vielfältigen, öffentlich-rechtlichen Umfeld engagieren. Verantwortungsbereiche Bearbeitung und redaktionelle Unterstützung von verwaltungsgerichtlichen Beschwerdeverfahren in Bereichen Infrastruktur/Umwelt, Post- und Fernmeldewesen, Personalwesen, Datenschutz und Öffentlichkeitsgesetz sowie Staatshaftung Mitwirkung bei Instruktion und Entscheidung von Verwaltungsbeschwerden Führen von Protokollen bei Augenscheinen, öffentlichen Verhandlungen und Entscheidberatungen Zentrale Anforderungen Abgeschlossenes juristisches Studium sowie Anwaltspatent oder Dissertation Mehrjährige Berufserfahrung in einer Gerichtsorganisation, Advokatur oder Verwaltung Kenntnisse in den Materien der Abteilung I, Fachgebiete 1-6 (von Vorteil) Hohes analytisches Denkvermögen, präziser sprachlicher Ausdruck Hohe Selbstständigkeit, Belastbarkeit Teamfähigkeit Deutsch als Haupt- und Arbeitssprache; sehr gute Kenntnisse mindestens einer weiteren Amtssprache analytisches Denkvermögen präziser sprachlicher Ausdruck Selbstständigkeit Belastbarkeit Teamfähigkeit
Gerichtsschreiber Abt. I, FG 1-6, mit Hauptsprache Deutsch (m/w) in Biel Arbeitgeber: Confederation Suisse
Als HR Business Partner (m/w) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Public-Sector-Umfelds in der Schweiz, sondern auch die Chance, aktiv an bedeutenden Transformationsprojekten mitzuwirken und nachhaltige HR-Lösungen zu gestalten. Unsere Mitarbeiter schätzen die Flexibilität und den Gestaltungsspielraum, den sie in ihrer Rolle haben, sowie die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem engagierten Team weiterzuentwickeln.
