Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die forensisch-psychiatrische Ambulanz und entwickle innovative Konzepte.
- Arbeitgeber: Vitos FPA Hessen ist Deutschlands älteste Spezialambulanz für psychisch kranke Rechtsbrecher.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen zur privaten Nutzung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Probanden positiv und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, idealerweise mit Forensik-Schwerpunkt.
- Andere Informationen: Niedrige Rückfallquote und Unterstützung bei der Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Sie verfügen über Expertise in der forensischen Psychiatrie oder in der Gemeindepsychiatrie? Als Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie, idealerweise mit Forensik-Schwerpunkt, möchten Sie Ihre Kompetenz und Erfahrung außerhalb einer Maßregelvollzugseinrichtung in der Lebensrealität psychisch kranker Menschen mit und ohne forensisch relevantem Hintergrund einsetzen? Dann haben wir eine exzellente berufliche Perspektive zu bieten.
Im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Vitos forensisch-psychiatrische Ambulanz (FPA) Hessen einen Ärztlichen Direktor (m/w/d) ein.
- Sie tragen die fachärztliche Verantwortung für die Probanden (m/w/d) der Vitos forensisch-psychiatrischen Ambulanz Hessen.
- Sie verantworten unsere psychiatrische Institutsambulanz nach § 118 SGB V.
- Sie überwachen und entwickeln die organisatorischen und fachlichen Konzepte der Ambulanz weiter und tragen die Personal- sowie die Budgetverantwortung.
- Sie wenden moderne Führungsinstrumente an und sorgen für ein gutes Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung geprägt ist und die fachliche Entwicklung der sieben multiprofessionellen Teams unterstützt.
- Sie vertreten die FPA nach außen und tragen zur weiteren Profilierung der Ambulanz inklusive der Verzahnung mit der Gemeindepsychiatrie bei.
Sie sind eine überzeugende Führungspersönlichkeit und können auf umfangreiche Erfahrung in der Forensischen Psychiatrie oder in der Gemeindepsychiatrie zurückgreifen. Sie sind Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie, idealerweise verfügen Sie über die Schwerpunktweiterbildung Forensische Psychiatrie. Falls nicht, unterstützen wir Sie dabei (auch finanziell), diese zu absolvieren.
Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikations- sowie Entscheidungsstärke, Eigeninitiative und ein sicheres Auftreten.
Eine hochattraktive Aufgabe im hessischen Maßregelvollzug. Die FPA zeichnet sich seit Jahren durch eine niedrige Rückfallquote der Probanden (m/w/d) von deutlich unter vier Prozent aus. Kompetente und engagierte Teams, in denen multiprofessionelle Zusammenarbeit gelebt wird – stets mit dem Ziel, unsere überwiegend aus dem Maßregelvollzug entlassenen Probanden (m/w/d) zu unterstützen, damit sie künftig ein straffreies Leben führen können.
Eine der Verantwortung und den fachlichen Anforderungen an die Position entsprechende attraktive außertarifliche Vergütung inklusive eines Dienstwagens zur privaten Nutzung. Einarbeitung durch den Stelleninhaber und den stellvertretenden Ambulanzleiter sowie Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote.
Die Vitos forensisch-psychiatrische Ambulanz (FPA) Hessen wurde 1988 als Institutsambulanz an der früheren Klinik für gerichtliche Psychiatrie Haina, der heutigen Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Haina, gegründet. Sie ist auf dem Gebiet der Nachsorge psychisch kranker Rechtsbrecher die älteste, kontinuierlich arbeitende Spezialambulanz Deutschlands. Seit Januar 1990 ist die Nachsorgeambulanz nach § 118 SGB V als psychiatrische Institutsambulanz (PIA) von den Kostenträgern anerkannt. Die FPA ist spezialisiert darauf, individuelle Risiken einzuschätzen, sie zu beurteilen und zu bewerten sowie ein suffizientes Risikomanagement bei psychisch kranken Menschen zu entwickeln und durchzuführen. Die FPA agiert hessenweit in drei Regionen mit sieben Teams an den Standorten Haina, Kassel, Gießen, Schotten und Wiesbaden. Die Regionen werden von Regionalleitungen verantwortet. Betreut werden aktuell mehr als 500 Probanden (m/w/d). In der FPA sind derzeit rund 65 Vollkräfte beschäftigt. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Auswahlentscheidung obliegt einer Findungskommission.
Ärztlicher Direktor (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ärztlicher Direktor (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der forensischen Psychiatrie oder Gemeindepsychiatrie zu knüpfen. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Fachliche Weiterbildung
Falls du noch keine Schwerpunktweiterbildung in der Forensischen Psychiatrie hast, informiere dich über entsprechende Fortbildungsangebote. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und diese Qualifikation zu erwerben.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von multiprofessionellen Teams zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein positives Arbeitsumfeld geschaffen hast und welche modernen Führungsinstrumente du angewendet hast.
✨Engagement für die Community
Zeige dein Interesse an der Verzahnung von forensischer Psychiatrie mit der Gemeindepsychiatrie. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in diesem Bereich, um in Gesprächen fundierte Beiträge leisten zu können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ärztlicher Direktor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Ärztlichen Direktors gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen in der forensischen Psychiatrie oder Gemeindepsychiatrie hervorhebt. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und deine Führungspersönlichkeit zur Weiterentwicklung der Vitos forensisch-psychiatrischen Ambulanz beitragen können.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in Führungspositionen sowie deine Fähigkeit, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zertifikate, aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert sind und alle erforderlichen Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der forensischen Psychiatrie und Gemeindepsychiatrie. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fachkompetenz und Führungsstärke unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine überzeugende Führungspersönlichkeit erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren.
✨Informiere dich über die Vitos FPA Hessen
Recherchiere im Vorfeld über die Vitos forensisch-psychiatrische Ambulanz und deren Arbeitsweise. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen der Position und den Erwartungen an den Ärztlichen Direktor. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative, dich aktiv in die Organisation einzubringen.