Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst die arbeitsmedizinische Betreuung und Beratung in einem dynamischen Team übernehmen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine spezialisierte Personalberatung im Bereich Arbeitsmedizin mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit in Unternehmen aktiv mit und profitiere von einem kollegialen Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Arbeitsmedizin oder Betriebsmedizin, Kommunikationsfähigkeit und Interesse an Gesundheitsthemen.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant sind inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Karriere im Gesundheitsmanagement ist unsere Profession. Wir sind eine auf den Bereich Arbeitsmedizin spezialisierte Personalberatung und beraten Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Arbeits- und Betriebsmediziner*innen - auch in leitender Funktion. Darüber hinaus beraten wir Ärzte und Ärztinnen, die sich für eine Karriere in der Arbeitsmedizin interessieren.
Ihr neuer Arbeitgeber kann sich sehen lassen: Als ausschließlich auf die Arbeitsmedizin spezialisierte Personalberatung suchen wir für einen unserer Kunden ab Mai 2025 eine/n Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin/Betriebsarzt (m/w/d) oder Weiterbildungsassistenten (m/w/d) am Standort in Geislingen an der Steige mit rund 6.000 Mitarbeitenden. Als Tochterunternehmen gehört unser Kunde zu einem französischen Haushaltsgerätehersteller. Das Unternehmen verbindet Tradition in der Produktproduktion für beste Koch-, Trink- und Esskultur mit zukunftsweisender Innovation und internationaler Präsenz und beschäftigt weltweit rund 33.000 Mitarbeitenden.
- Sicherstellung der umfassenden und qualitativ hochwertigen, dem aktuellen Stand entsprechende arbeitsmedizinische Betreuung am Standort sowie weiterer namhafter Unternehmen der Umgebung
- Mitarbeit beim Ausbau und der Weiterentwicklung der Inhalte im Sinne einer modernen Arbeits- und Präventivmedizin
- Mitarbeit beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Betriebsärztliche Beratungen mit sozialmedizinischen, arbeitsplatzbezogenen Fragestellungen, u.a. zur stufenweisen Wiedereingliederung, des Betrieblichen Eingliederungsmanagements, Fragen der individuellen Präventivmedizin
- Beratung, Unterweisung und Schulung der Führungskräfte, des Betriebsrates und der Mitarbeitenden in allen Fragen des betrieblichen Gesundheitsschutzes und der Prävention
- Enge Zusammenarbeit insbesondere mit den Vorgesetzten und HR, dem Betriebsrat sowie den Fachkräften für Arbeitssicherheit
Facharzt / Fachärztin (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder einen Facharzt (m/w/d) mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. Bei Interesse ist die Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin möglich: Voraussetzung sind mindestens 2 Jahre absolvierte Weiterbildung auf dem Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung – die Weiterbildungsermächtigung liegt vor.
- Interesse an einer Mitarbeit in einem hochmotivierten und anspruchsvollen Team mit flachen Hierarchien in einer aufgeschlossenen und zukunftsorientierten Arbeitsumgebung
- Erfahrung in den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Bereitschaft zu Reisetätigkeit in der näheren Umgebung, Führerschein Klasse B
- Hohes Maß an Eigenständigkeit und der Fähigkeit zur Selbstorganisation sowie sichere ärztliche Beurteilungsfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit sowie Beratungskompetenz
- Interesse daran, Gesundheit in Unternehmen zu fördern und zu erhalten
Attraktive Vergütung plus Firmen-PKW, sehr gute Sozialleistungen, geregelte Arbeitszeiten mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Sicherheit eines Großkonzerns, Unterstützung für die persönliche Fortbildung und berufliche Weiterqualifikation und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, ein kollegiales Arbeitsklima, großzügige Mitarbeitenderabatte im Online-Shop sowie Corporate Benefits, ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit vielfältigem und abwechslungsreichem Angebot, Gesundheitsangebote, wie z.B. JobRad-Leasing, für die psychische und physische Gesundheit, 30 Tage Erholungsurlaub, abwechslungsreiche Mitarbeitendeevents, kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Kaffee- und Teespezialitäten.
Facharzt/Fachärztin (m/w/d), Weiterbildungsassistent/in (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Betriebsmediziner (m/w/d) - TZ 32h Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt/Fachärztin (m/w/d), Weiterbildungsassistent/in (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Betriebsmediziner (m/w/d) - TZ 32h
✨Netzwerken in der Arbeitsmedizin
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Arbeitsmedizin zu vernetzen. Nimm an Veranstaltungen und Konferenzen teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu arbeitsmedizinischen Themen während des Vorstellungsgesprächs. Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der Arbeitsmedizin auf dem Laufenden, um kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Motivation für die Weiterbildung
Wenn du dich für die Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin interessierst, betone dies in Gesprächen. Zeige, dass du bereit bist, in deine berufliche Entwicklung zu investieren und aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt/Fachärztin (m/w/d), Weiterbildungsassistent/in (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Betriebsmediziner (m/w/d) - TZ 32h
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und schaue dir die Unternehmensphilosophie sowie die spezifischen Anforderungen für die Stelle an.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Facharzt/Fachärztin oder Weiterbildungsassistent/in in der Arbeitsmedizin hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeitsmedizin und deine Motivation für die Bewerbung darlegst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben, ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Werte, die Kultur und die aktuellen Projekte des Unternehmens, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Arbeitsmedizin oder Betriebsmedizin verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Da die Position viel Interaktion mit Führungskräften und Mitarbeitenden erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews unter Beweis stellst. Achte auf eine klare und präzise Ausdrucksweise.