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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und entwickle innovative Strategien für den Erfolg.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit familiärer Atmosphäre, das kreative Lösungen in der Branche bietet.
- Mitarbeitervorteile: Gestalte aktiv mit, bringe deine Ideen ein und profitiere von einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Wachse gemeinsam mit uns und mache einen echten Unterschied in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung mit Führungsverantwortung.
- Andere Informationen: Du wirst Teil eines engagierten Teams von neun Personen, das Kunden sowohl vor Ort als auch digital betreut.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Was uns besonders macht, ist die Kombination aus Innovation und einer familiären Atmosphäre. Als innovatives Unternehmen sind wir stets am Puls der Zeit und entwickeln kreative Lösungen, um unsere Branche aktiv mitzugestalten. Dabei legen wir großen Wert auf ein kollegiales Umfeld, in dem sich jeder willkommen fühlt und gerne zur Arbeit kommt. Uns ist es wichtig, dass alle Mitarbeitenden die Möglichkeit haben, ihre Ideen einzubringen und das Unternehmen aktiv mitzugestalten. Bei uns kann sich jeder einbringen und einen echten Unterschied machen - so wachsen wir gemeinsam an unseren Herausforderungen und Erfolgen.
Tätigkeiten
- Du führst die 8-köpfige Vertriebsabteilung (Innen- und Außendienst) und entwickelst eine klare Vision sowie langfristige Strategien.
- Du bist verantwortlich für die Erreichung der Vertriebsziele und stehst in direktem und engem Austausch mit der Geschäftsführung.
- Du planst und koordinierst die Weiterentwicklung der Vertriebskanäle und treibst die Digitalisierung voran.
- Du optimierst kontinuierlich Vertriebsprozesse, um Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern.
- Du entwickelst innovative Konzepte zur Neukundengewinnung und stärkst die langfristige Kundenbindung.
- Du motivierst und förderst dein Team, um ein leistungsstarkes und motiviertes Arbeitsumfeld zu schaffen und unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen.
Anforderungen
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Sales oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du verfügst über mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb mit Führungsverantwortung; deine Führungsqualitäten zeichnen dich aus.
- Du bringst Branchenkenntnisse in der Medizintechnik, Life-Science-, Pharma-, Labor- oder Reinraumtechnik mit - idealerweise in einem oder mehreren dieser Bereiche.
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung, Umsetzung und Steuerung von Vertriebsstrategien und setzt diese mit großer Begeisterung um.
- Du handelst proaktiv, denkst langfristig und triffst zielgerichtete Entscheidungen Vertriebsstrategien - deine analytischen Fähigkeiten sind wichtig.
- Du arbeitest ergebnisorientiert und hast einen klaren Blick für Marktchancen und Kundenbedürfnisse.
- Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten und kannst sowohl intern als auch extern überzeugend auftreten - deine emphatische Stärke setzt du hierbei ein.
- Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit.
- Du besitzt sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Team
Das Team besteht aus insgesamt neun Personen: einem Vertriebsleiter, drei Gebietsverkaufsleitern im Außendienst und fünf Mitarbeitenden im Vertriebsinnendienst. Durch diese Aufteilung werden die Kunden sowohl vor Ort als auch vom Innendienst aus betreut.
Bewerbungsprozess
Wenn du dich bei uns bewirbst durchläufst du folgende Schritte bis zu deinem erfolgreichen Start bei uns:
- Lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem Bewerbungsportal hoch und fülle einige Infos zu dir aus.
- Nach Eingang sichten wir deine Bewerbung sorgfältig und individuell.
- Wir geben dir im Anschluss eine Rückmeldung. Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Kennenlernen ein.
- Im Vorstellungsgespräch erfährst du mehr über Berner, und wir freuen uns darauf, mehr über dich, deine Fähigkeiten und Qualifikationen zu erfahren.
- Hast du uns im Gespräch überzeugt, erhältst du eine Zusage und deine Vertragsunterlagen.
- An deinem ersten Arbeitstag stellen wir dir dein Team vor, und du durchläufst einen umfangreichen Onboarding-Prozess, um gut bei uns anzukommen.
Leiter Vertrieb Deutschland (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Vertrieb Deutschland (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Vertriebsabteilung bei StudySmarter zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie das Team arbeitet und welche Herausforderungen es gibt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten und Erfahrungen im Vertrieb konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und Vertriebsziele erreicht hast, um im Gespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Medizintechnik und verwandten Branchen. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Neukundengewinnung und Kundenbindung entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du Marktchancen identifizieren und Vertriebsstrategien anpassen würdest, um die Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Vertrieb Deutschland (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung im Vertrieb sowie deine Kenntnisse in der Medizintechnik oder verwandten Bereichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Erfolge im Vertrieb ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Vertriebskanäle beitragen kannst.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Entwicklung von Vertriebsstrategien unter Beweis stellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die familiäre Atmosphäre und die Innovationskraft des Unternehmens. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Gestaltung des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten und Erfolge im Vertrieb unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige deine strategischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zu sprechen. Überlege dir, wie du die Digitalisierung im Vertrieb vorantreiben würdest und welche innovativen Konzepte du zur Neukundengewinnung entwickeln könntest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu kommunizieren. Deine exzellenten Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um sowohl intern als auch extern zu überzeugen. Nutze empathische Ansätze, um eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
