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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Standort München und manage alle Projektabläufe.
- Arbeitgeber: Erfolgreiche Unternehmensgruppe mit über 100 Jahren Erfahrung im Bauwesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, moderner Arbeitsplatz und Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und profitiere von einem tollen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und mehrjährige Erfahrung in der Oberbauleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Vertrauensarbeitszeit und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Klient ist eine erfolgreiche Unternehmensgruppe, unter anderem im Bereich der Realisierung von Schlüsselfertigbau-Projekten. Das Unternehmen verfügt über mehr als 100 Jahre Erfahrung und beschäftigt heute ca. 500 Mitarbeiter. Kerngebiete unseres Klienten sind der Hoch- und Ingenieurbau, der Schlüsselfertigbau und die Projektentwicklung.
Leitung des Standortes in München und darauf aufbauend die gesamtverantwortliche Steuerung, Kontrolle und Führung des Standortteams und sämtlicher Projektabläufe.
- Aktive Gestaltung und Realisierung der vertraglichen, wirtschaftlichen und technischen Rahmenbedingungen der Projekte.
- Akquise von interessanten Projekten sowie die externe Repräsentation des Unternehmens als kompetenter Ansprechpartner für Bauherren und deren Vertretung.
- Führung von Verhandlungen mit Bauherren, Behörden und Nachunternehmern.
- Aufbau und Wahrung nachhaltiger Geschäftsbeziehungen.
- Direkter persönlicher Austausch mit der Geschäftsführung.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Fundierte und mehrjährige Berufserfahrung in der Oberbauleitung auf der bauausführenden Seite.
- Nachweisbare Fähigkeit, anspruchsvolle Schlüsselfertigbau-Projekte bautechnisch kompetent zum Erfolg zu führen.
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Programmen.
- Fließende Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1).
- Hohes Qualitätsbewusstsein und sichere Anwendung des Bauvertragsrechts.
- Durchsetzungsstärke, Teamgeist und ein situationsgerechtes Kommunikationsgeschick sowie Verhandlungssicherheit.
- Unternehmerisches Denken und Handeln.
- Führungserfahrung.
Es erwartet Sie u. a.:
- Eine bewährte Unternehmensstruktur und ein sehr gutes Betriebsklima.
- Eine leistungsorientierte und attraktive Vergütung.
- Moderne Arbeitsplatzbedingungen sowie eine leistungsfähige Kommunikationsausstattung.
- Eine langfristige Zusammenarbeit und somit ein sicherer Arbeitsplatz für Ihre Zukunft.
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung, auch zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Ein attraktiver Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
- Gestaltungsspielraum innerhalb Ihrer Arbeitszeit, die durch Vertrauensarbeitszeit gekennzeichnet ist.
Oberbauleiter als Standortleiter München (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberbauleiter als Standortleiter München (m/w/d)
✨Netzwerken in der Bauindustrie
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Bauindustrie zu knüpfen. Besuche Branchenevents oder Messen in München, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern und Kollegen ins Gespräch zu kommen.
✨Fachliche Weiterbildung
Setze auf kontinuierliche Weiterbildung, insbesondere in Bereichen wie Bauvertragsrecht und Projektmanagement. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzuentwickeln, was für die Position als Oberbauleiter wichtig ist.
✨Vorbereitung auf Verhandlungen
Bereite dich intensiv auf mögliche Verhandlungssituationen vor, indem du dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bauwesen informierst. Dies wird dir helfen, selbstbewusst und kompetent aufzutreten, wenn du mit Bauherren und Behörden sprichst.
✨Präsentation deiner Erfolge
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte und Erfolge vor, die du im persönlichen Gespräch vorstellen kannst. Dies gibt dir die Möglichkeit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret zu demonstrieren und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberbauleiter als Standortleiter München (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Kerngebiete und die Unternehmensphilosophie, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position des Oberbauleiters. Betone deine Erfahrungen in der Oberbauleitung und wie du anspruchsvolle Schlüsselfertigbau-Projekte erfolgreich geleitet hast.
Lebenslauf optimieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen hervorhebt. Füge spezifische Projekte hinzu, die deine Fähigkeiten im Bauingenieurwesen unter Beweis stellen.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die deine Führungserfahrung und dein Verhandlungsgeschick betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Position untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Oberbauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauverfahren, Materialien und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kompetenz in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In der Rolle als Standortleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung demonstrierst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du die nötige Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit besitzt.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die Unternehmensgruppe und deren Projekte. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle Fragen zu den Projekten, dem Team und den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen, um zu entscheiden, ob das Unternehmen zu dir passt.
