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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue eigenständig Wohnimmobilien und organisiere Übergaben sowie Mängelmeldungen.
- Arbeitgeber: Agiler Immobiliendienstleister mit über 200 Kolleg*innen und bundesweiter Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und nachhaltigem Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich oder mehrjährige Erfahrung als Property Manager.
- Andere Informationen: Regelmäßige Objektbegehungen und enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als 200 künftige Kolleg*innen an 10 Standorten deutschlandweit machen uns aus. Wir sind ein agiler, bundesweit aufgestellter Immobiliendienstleister mit Schwerpunkt auf dem kaufmännischen und technischen Property Management für Wohnimmobilien sowie Vermietung. Im Team zusammenarbeiten und gemeinsam unsere Kunden und Mieter bestmöglich zu betreuen, ist unser Ziel. Die Zufriedenheit unserer Auftraggeber wird regelmäßig im "Bell-Report" bestätigt, dort nehmen wir stets einen der ersten Plätze ein. Unser nachhaltiges Wachstum bietet Dir vielfältige Perspektiven sich einzubringen und mit uns erfolgreich zu sein.
Du übernimmst die eigenständige Betreuung von Wohnimmobilien, bist erster Ansprechpartner für unsere Auftraggeber, Eigentümer, Mieter und dem externen Asset Management.
- Du organisierst die Abnahmen und Übergaben von Wohneinheiten, bearbeitest Mängelmeldungen sowie Versicherungsschäden.
- Die Abnahme- und Übergabe von Wohn- und Gewerbeeinheiten, Kosten- und budgetorientierte Objektbewirtschaftung, Einhaltung von Budgetplänen ebenso wie die Prüfung und Freigabe von Rechnungen gehören ebenso zu Deinen Aufgaben.
- Du steuerst die Vergabe von externen Dienstleistungs- und Instandhaltungsaufträgen, Hausmeistern und Facility Unternehmen.
- Du begleitest Instandsetzungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Asset- bzw. Technischem Management.
- Du führst regelmäßige Objektbegehungen durch und bist im engen Austausch mit allen internen Abteilungen.
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann* oder Immobilienfachwirt* oder vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung als Property Manager*.
Sehr gute Kenntnisse im Mietrecht.
Kommunikationsstark, dienstleistungsorientiert, souveränes Auftreten.
Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Organisationstalent.
Sehr gute MS Office Kenntnisse, DOMUS und Supream Kenntnisse sind von Vorteil.
Wir können Dir folgende Benefits anbieten:
- Betriebliche Altersvorsorge.
- 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Kita Zuschuss.
- EGYM Wellpass.
- Bike Leasing.
- Unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Flexible Arbeitszeiten.
Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Property Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Immobilienprofis zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Property Management konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Immobilienmarkt und spezifische Herausforderungen im Property Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die Branche gut informiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie man diese Herausforderungen meistern kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Mietern und Auftraggebern unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Zusammenarbeit im Team bei uns von großer Bedeutung ist, solltest du im Gespräch betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Property Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Property Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Mietrecht und deine Erfahrungen in der Objektbewirtschaftung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke, Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit ein und nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Property Management, insbesondere zu deiner Kenntnis im Mietrecht und der Objektbewirtschaftung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Property Manager oft der erste Ansprechpartner für Auftraggeber und Mieter bist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Demonstriere Teamfähigkeit
Das Unternehmen legt großen Wert auf Zusammenarbeit im Team. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Dienstleistern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Werte und die Unternehmenskultur des Immobiliendienstleisters. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zufriedenheit der Kunden und Mieter zu gewährleisten.
