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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust Kunden, gewinnst Neukunden und führst Vertragsverhandlungen.
- Arbeitgeber: FERCHAU verbindet Menschen und Technologien für innovative Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und unbefristete Anstellung.
- Warum dieser Job: Starte deine Sales-Karriere in einem dynamischen Team mit viel Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Vertrieb oder Technik, erste Vertriebserfahrungen und gute Sprachkenntnisse.
- Andere Informationen: Einarbeitung durch Welcome Days und Sales Camp, sowie individuelle Trainings.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
FERCHAU - Connecting People and Technologies for the Next Level. Wir bilden eine starke Community und lassen als Full-Service-Dienstleister für Engineering und IT die Zukunftsvisionen unserer Kunden wahr werden. Dein sechsmonatiges Training on the job bei FERCHAU - Du legst Wert auf Innovation, Teamwork und Mentoring? Und bist bereit deine Sales-Karriere auf das nächste Level zu heben? Dann bist du bei uns in unserem internen Team in der Niederlassung Karlsruhe Mobility genau richtig!
Nach einer umfassenden Einarbeitung in unserem Sales Camp gewinnst du mehr und mehr Verantwortung in folgenden Doings:
- Kundenbetreuung: du pflegst und entwickelst nachhaltig unsere regionalen Kundenbeziehungen durch Kundenbesuche vor Ort und regelmäßigen Austausch
- Neukundengewinnung: Aktive Kontaktaufnahme zu Neukunden mit Unterstützung aus unserem Backofficeteam
- Administration: Bearbeitung von Anfragen, Erstellung individueller Angebote und Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen
- Mitarbeitergewinnung und -führung: Gemeinsam mit deinen Recruitingkolleg:innen rekrutierst und betreust du unsere technischen Mitarbeitenden
5 Gründe, warum du dich für uns entscheiden solltest:
- Dein Start bei FERCHAU: 2 Tage Welcome Days, 14 Tage Sales Camp und weitere individuelle Trainings, Coachings, Hospitationen und E-Learnings unserer FERCHAU Academy
- Deine Karriereperspektiven: Account Manager (m/w/d), Senior Account Manager (m/w/d), Business Manager (m/w/d), Niederlassungsleiter (m/w/d)
- Rahmenbedingungen: Angebot eines privat nutzbaren Firmenwagens, ungedeckelte Erfolgsbeteiligung nach sechs Monaten, 30 Urlaubstage, Urlaubsgeld, Einkaufsvergünstigungen und unbefristete Festeinstellung
- Flexibilität: Zwischen der Möglichkeit von Remote Work, flexiblen Arbeitszeiten und unserem Office
- Sicherheit und Dynamik: Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Modernität und Diversität
Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise mit Bezug zum Vertrieb oder der Technik
- Deine idealerweise ersten Erfahrungen im Vertrieb sowie eine Affinität für digitale Themen machen dich zum Perfect Match
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Das "Hunter-Gen"- durch deine kommunikative und offene Art kannst du andere begeistern
- Unsere DNA: Eine gesunde Portion Humor, Teamspirit und Eigeninitiative
Sales Trainee (m/w/d) Karlsruhe Mobility Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Trainee (m/w/d) Karlsruhe Mobility
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu FERCHAU herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und in der Technik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Motivation für den Vertrieb und deine Erfahrungen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge im Kundenkontakt verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Recherchiere FERCHAU gründlich und finde heraus, was dich an der Unternehmenskultur und den Werten anspricht. Diese Leidenschaft wird in deinem Gespräch deutlich werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Trainee (m/w/d) Karlsruhe Mobility
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über FERCHAU und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrungen und technische Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Sales Trainee interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur von FERCHAU. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Innovation, Teamwork und Mentoring verstehst und wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine Vertriebserfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb vor. Erkläre, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Strategien du zur Neukundengewinnung eingesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da das 'Hunter-Gen' eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, übe, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten im Interview unter Beweis stellen kannst. Sei offen, freundlich und bereit, Fragen zu stellen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
