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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Einsatz externen Personals und setze Kundenstrategien um.
- Arbeitgeber: prime-ing ist ein innovativer Managed Service Provider mit Fokus auf Personalmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer offenen Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- Andere Informationen: Firmenwagen zur privaten Nutzung und Leasingoptionen für Company Bikes sind verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als Managed Service Provider übernehmen wir, die prime-ing, für unsere Kunden als zentraler Ansprechpartner die Steuerung sämtlicher Themen rund um den Einsatz externen Personals. Für diese spannende Aufgabe suchen wir dich als Vollzeit Senior Onsite Manager (m/w/d) in Schwäbisch Hall.
Als Senior Onsite Manager (m/w/d) steuerst du in deinem Projekt bei unserem Kunden OPTIMA den Einsatz des externen Personals und setzt dabei die definierte Kunden- und Rekrutierungsstrategie in das operative Tagesgeschäft um.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Du stehst als „Single Point of Contact“ im engen Austausch mit den jeweiligen Bedarfsträgern und Entscheidern des Kunden und stellst somit die Besetzung der offenen Stellen sicher.
- Du sichtest und bewertest die eingehenden Angebote mit Blick auf die Erfüllung der spezifischen Anforderungen.
- Du koordinierst das gesamte Vertragswesen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und Interim Management (Dienstverträge).
- Du managst sämtliche Vertragspartner und deren Betreuung.
- Du hast stets die Optimierung der Prozessabläufe und deren Qualität im Blick.
Du verfügst über:
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d).
- idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistung – insbesondere in der fachlichen Führung oder dem On Site Management.
- fachliche Führungserfahrungen im Managed Service Providing bzw. im Lieferantenmanagement oder Kenntnisse in der Abwicklung von Arbeitnehmerüberlassungs- und Dienstverträgen.
Du arbeitest selbstständig, denkst analytisch sowie lösungsorientiert und bist stark in der Umsetzung und Priorisierung. Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie eine hohe Prozessorientierung und Servicebereitschaft runden dein Profil ab.
Wir bieten:
- Direkte und offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.
- Weiterbildungsangebote durch unsere FERCHAUacademy.
- Privat nutzbarer Firmenwagen inkl. Möglichkeit für Elektrofahrzeuge.
- Möglichkeit zum Leasing eines Company Bike mit Zuschuss zur Leasingrate.
- Unbefristete, interne Festanstellung bei prime-ing.
- Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
Senior Projektkoordinator Onsite Management (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Projektkoordinator Onsite Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Personaldienstleistungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei prime-ing oder ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Onsite Management. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Optimierung von Prozessen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner bisherigen Berufserfahrung vor, insbesondere in Bezug auf die fachliche Führung und das Management von externem Personal. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten bereits im Vorstellungsgespräch. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, um deine Eignung für die Rolle als zentraler Ansprechpartner zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektkoordinator Onsite Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Senior Projektkoordinator Onsite Management. Erkläre, warum du dich für prime-ing interessierst und was dich an der Rolle reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Personaldienstleistung und im On Site Management. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Projekte gesteuert oder Teams geleitet hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern belegen. Dies kann durch spezifische Situationen geschehen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast.
Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten: In der Beschreibung wird auf analytisches und lösungsorientiertes Denken hingewiesen. Füge in deinem Anschreiben ein Beispiel hinzu, wo du ein Problem identifiziert und erfolgreich gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Senior Projektkoordinators
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Senior Projektkoordinators im Onsite Management. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Rolle als zentraler Ansprechpartner für externe Mitarbeiter verstehst und wie du diese Verantwortung übernehmen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Personal koordiniert oder Verträge verwaltet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von prime-ing, indem du Fragen dazu stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team und die Werte des Unternehmens einfügen kannst.
