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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team in der Antriebstechnik und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: GRIMME ist ein führendes Familienunternehmen in der Landwirtschaft mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office, Teamevents, Firmenfitness und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Technologien für die Landwirtschaft revolutioniert.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau und Erfahrung in der Landmaschinen- oder Motorentechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.
Fachliche und disziplinarische Führung des 6-köpfigen Teams „Motor, Kabine, Antriebsstrang“ im Bereich Antriebstechnik.
- Verantwortung für die Konzeption und Entwicklung von Dieselmotoren, Kabinen, Getrieben und Antriebskomponenten sowie der zugehörigen Peripherie.
- Kapazitäts- und Projektplanung sowie Erarbeitung der Entwicklungsstrategie für den Verantwortungsbereich.
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Leitung verschiedener interdisziplinärer Entwicklungsprojekte.
- Betreuung von Lieferanten für Komponenten aus dem Bereich.
Studium im Bereich Maschinenbau, vorzugsweise mit der Fachrichtung Konstruktion oder Kraft- und Arbeitsmaschinen.
Erfahrung in der Landmaschinen- und / oder Motorentechnik.
(Erste) Erfahrungen in der Mitarbeiterführung.
Gute 3D-CAD-Kenntnisse, vorzugsweise mit Siemens NX / Teamcenter.
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Eigenständige Arbeitsweise gepaart mit einer lösungsorientierten Denkweise sowie Kommunikationsstärke.
Zusätzliche Leistungen: Kantine, Teamevents, Dienstfahrrad, Firmenfitness, Kindergartenzuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Home-Office-Möglichkeit.
Teamleiter Antriebstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Antriebstechnik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Antriebstechnik oder Landmaschinenbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Antriebstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team bei GRIMME unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit Dieselmotoren und Antriebskomponenten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivieren und leiten würdest. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und sei bereit, diese zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Antriebstechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GRIMME und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Technologien und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamleiter Antriebstechnik wichtig sind, insbesondere in Bezug auf Maschinenbau und Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Landmaschinen- und Motorentechnik darlegst und erläuterst, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Teams beitragen können.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Teamleiters Antriebstechnik technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Dieselmotoren, Antriebskomponenten und 3D-CAD-Software wie Siemens NX vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Kommunikationsstärke und dein lösungsorientiertes Denken zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von GRIMME vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Technologien im Bereich Antriebstechnik beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese könnten sich auf die Unternehmenskultur, die aktuellen Projekte im Bereich Antriebstechnik oder die Erwartungen an die Rolle des Teamleiters beziehen. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
