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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und manage Teile und Zubehör für verschiedene Automarken.
- Arbeitgeber: RKG Markenwelt ist ein modernes Autohaus und Teil der Rau Gruppe in Bonn und Euskirchen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Verträge, 30 Tage Urlaub, Teamevents und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen in einer familiären Unternehmenskultur mit starken Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung in der Logistik erforderlich.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse B und Stellantis Erfahrung sind wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die RKG Markenwelt - das moderne Autohaus in Bonn, Euskirchen und zukünftig auch in Bornheim. Als Unternehmen der Rau Gruppe und regional führender Vertriebs- und Service-Partner des Automobilkonzerns Stellantis bieten wir sowohl Neu- als auch Gebrauchtwagen von Opel, Fiat, Alfa Romeo, Fiat Professional, Abarth und Jeep sowie Werkstatt-Services für alle Fahrzeuge unserer Marken. Profitiere von den Vorzügen eines mittelständischen Unternehmens mit einem unbefristeten Händlervertrag für die o.g. Marken und werde Teil eines motivierten und familiären Teams, das sich jeden Tag mit den attraktivsten Automobilen der Welt beschäftigt.
Wir suchen dich ab sofort als Teamleiter Teile / Zubehör (m/w/d) in Vollzeit für unsere stetig wachsende Markenwelt am Standort Bonn.
- Spannende und sinnvolle Herausforderungen mit einem starken Markenportfolio
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie individuelle Weiterbildungsangebote
- Geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub
- Eine gesunde Unternehmenskultur samt Teamevents
- Leistungsgerechte Bezahlung samt Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mitarbeiterrabatte rund ums Fahrzeug sowie bei ausgewählten Unternehmen
- Regelmäßige Gesundheitschecks und Bike-Leasing
Aufgaben:
- Standortübergreifende Steuerung aller Prozesse sowie Qualitätssicherung im Bereich Teile und Zubehör
- Kontinuierliche Begleitung, Unterstützung und Förderung der Mitarbeiter zur Verbesserung der Teileverfügbarkeit
- Fachliche Führung der Mitarbeiter im Bereich Lager sowie Erstellung von Dienst- / Urlaubsplänen
- Sicherstellung der Prozess- und Beratungsqualität durch Qualitätsziele samt Auswertung von KPIs
- Qualitative und quantitative Auswertung eines Reklamations- und Beschwerdemanagements
- Regelmäßige Prüfung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften zu Umwelt-, Arbeits- & Kundenzufriedenheit
- Pflege und Überwachung der Preise und des Bestands (Stammdatenpflege)
- Sicherstellung der Einhaltung der Herstellervorgaben
- Beratung und Verkauf von Ersatzteilen im persönlichen / telefonischen Kundenkontakt
- Durchführung von Inventuren
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene kaufm. oder techn. Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise in einem Autohaus (Stellantis Erfahrung wünschenswert)
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Stressresistenz
- Vertriebsorientiertes Denken und eine ausgeprägte Kundenorientierung
- Führerschein Klasse B
Teamleiter Teile / Zubehör (m/w/d) für Mehrmarkenbetrieb Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Teile / Zubehör (m/w/d) für Mehrmarkenbetrieb
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Automobilbranche, die möglicherweise Kontakte zu RKG Markenwelt haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Teile und Zubehör. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Marktkenntnisse verfügst und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Stellantis und deren Fahrzeuge. Informiere dich über die verschiedenen Modelle und deren Besonderheiten, um im Gespräch authentisch und kompetent aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Teile / Zubehör (m/w/d) für Mehrmarkenbetrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die RKG Markenwelt und die Rau Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte des Unternehmens zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamleiter Teile / Zubehör wichtig sind. Betone deine Berufserfahrung in der Logistik und im Automobilbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Führungskompetenzen und deine Kundenorientierung ein und zeige, wie du zur Verbesserung der Teileverfügbarkeit beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Logistik und im Umgang mit Ersatzteilen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position einen Teamleiter erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team unterstützt und förderst, um die Teileverfügbarkeit zu verbessern.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die RKG Markenwelt und deren Unternehmenskultur. Zeige im Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Teile und Zubehör sieht. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
