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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Einarbeitung in Fahrerassistenzsysteme und Durchführung von Tests auf der Straße.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Mercedes-Benz, einem globalen Team für die besten Automobile.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsmaßnahmen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Talente in einem innovativen Umfeld mit visionären Kollegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Fahrzeug-/Elektrotechnik oder vergleichbar, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte online einreichen, keine Papierbewerbungen.
Das Team Fahrzeug- und Flotten-Testing ADAS-Systeme betreut die projektweite Fahrzeugplanung, -bestellung und Typbegleitung der Erprobungsfahrzeuge im Bereich Entwicklung Fahrerassistenzsysteme. Des Weiteren verantworten wir die Steuerung der Versuchsträger und das entwicklungsbegleitende Testing der ADAS-Funktionen auf dem Prüfgelände sowie auf der Straße. Von der Planung, Umsetzung als auch Analyse der Messdaten und Aufbereitung der Ergebnisse begleiten wir durchgängig den Erprobungsprozess.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
- Einarbeitung in das Themengebiet der Fahrerassistenzsysteme
- Prozessgestaltung und Prozessoptimierung im Bereich des entwicklungsbegleitenden Testens der ADAS-Systeme im Straßenbetrieb (Planung, Steuerung, Auswertung)
- Optimierung vorhandener Tools und Ausarbeitung neuer Toolkonzepte
- Integration AI-basierter Tools zur Unterstützung der Testenden im Testprozess
Voraussetzungen:
- Studiengang im Bereich Fahrzeug- / Elektrotechnik / Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office, Confluence, Jira
- Kenntnisse in AI, Datenbanken, QGis wünschenswert
- Engagement und Teamfähigkeit
- Eigenständige Arbeitsweise und Flexibilität
- Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
Zusätzliche Informationen:
Bitte bewirb Dich ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Werkstudententätigkeit im Bereich Erprobung & Absicherung ADAS-Systeme - On-Road-Testing ab Mai 2025 Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudententätigkeit im Bereich Erprobung & Absicherung ADAS-Systeme - On-Road-Testing ab Mai 2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Fahrerassistenzsysteme (ADAS). Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Technologien hast und bereit bist, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Mercedes-Benz zu knüpfen. Diese können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf deine Kenntnisse in MS-Office, Confluence und Jira beziehen. Zeige, dass du mit diesen Tools vertraut bist und sie effektiv nutzen kannst, um Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Falls du Kenntnisse in AI, Datenbanken oder QGis hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein. Diese Fähigkeiten sind wünschenswert und können dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudententätigkeit im Bereich Erprobung & Absicherung ADAS-Systeme - On-Road-Testing ab Mai 2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen wie Studiengang, Sprachkenntnisse und technische Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Dokumente vorbereiten: Bereite alle erforderlichen Dokumente vor, einschließlich Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung, Notenspiegel und relevante Zeugnisse. Achte darauf, dass die Gesamtgröße der Anhänge 5 MB nicht überschreitet.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich online über die Website von Mercedes-Benz ein. Achte darauf, dass du alle Unterlagen als "relevant für diese Bewerbung" markierst und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Verstehe die ADAS-Systeme
Mach dich mit den Grundlagen der Fahrerassistenzsysteme vertraut. Zeige im Interview, dass du die Technologien und deren Bedeutung für die Automobilindustrie verstehst. Das wird dir helfen, deine Begeisterung und dein Engagement für die Position zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, in denen du analytisch denken oder Probleme lösen musstest. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und deine Eignung für die Werkstudententätigkeit zu untermauern.
✨Kenntnisse in Tools hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office, Confluence und Jira klar kommunizierst. Wenn du Erfahrung mit AI-basierten Tools oder Datenbanken hast, bringe das ebenfalls zur Sprache, da dies für die Position von Vorteil ist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Prozessoptimierung fragen.
