Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die KI-Zukunft und baue ein sicheres, skalierbares KI-Ökosystem auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf KI und Engineering.
- Vorteile: Schlüsselrolle, hohe technische Eigenverantwortung und Zusammenarbeit mit Experten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großem Entwicklungspotenzial.
- Warum dieser Job: Sei Teil der KI-Revolution und mache echten Einfluss im Engineering.
- Qualifikationen: Master in KI oder Informatik, Erfahrung in KI-Architektur und Open-Source-Technologien.
Wir suchen einen Senior AI Architect (m/w/d), der die Einführung, Skalierung und langfristige Etablierung von KI im gesamten Unternehmen verantwortet, mit einem starken Fokus auf F&E- und Engineering-Anwendungsfälle. In dieser Rolle definierst Du die KI-Architektur, identifizierst wertschöpfende Einsatzmöglichkeiten und baust ein sicheres, skalierbares KI-Ökosystem auf, das in erster Linie auf Open-Source-Technologien basiert.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Einsatz von KI in der Entwicklung von COM-Modulen und zugehöriger Software, um die Produktivität im Engineering, den Wissenszugang, Softwareentwicklungsprozesse, Dokumentation, Tests und Qualitätsprozesse zu verbessern. Außerdem hilfst Du dabei, die Grundlage für zukünftiges Training, Fine-Tuning und Hosting proprietärer Modelle zu schaffen.
Deine Aufgabe:
- Definition und Steuerung der unternehmensweiten KI-Architektur und Roadmap
- Identifikation und Umsetzung von KI-Anwendungsfällen mit hohem Mehrwert, insbesondere in Forschung und Entwicklung
- Konzeption und Aufbau einer skalierbaren KI-Plattform mit starkem Open-Source-Fokus
- Ermöglichung KI-gestützter Workflows in der Hardwareentwicklung, Embedded-Software, Dokumentation, im Testing und im Engineering-Wissensmanagement
- Aufbau von Architekturen für Retrieval-Augmented Generation, semantische Suche, interne Assistenten und Workflow-Automatisierung
- Bewertung und Integration geeigneter Open-Source-Modelle, Tools und Infrastrukturen
- Schaffung der Grundlagen für das Training, Fine-Tuning, Deployment und den Betrieb kundenspezifischer KI-Modelle
- Enge Zusammenarbeit mit F&E, IT, Security und weiteren Business-Stakeholdern
- Definition von Standards für KI-Governance, Sicherheit, Datenschutz und verantwortungsvollen Einsatz
- Tätigkeit als strategischer und technischer Berater für die Einführung von KI im gesamten Unternehmen
Dein Profi:
- Masterabschluss in Künstlicher Intelligenz, Data Science, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet; eine Promotion ist von großem Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen KI-Architektur, Machine Learning, Platform Engineering oder Solution Architecture
- Fundierte Kenntnisse von LLM-basierten Systemen, Retrieval-Architekturen, Vektorsuche und dem Design von KI-Plattformen
- Praktische Erfahrung mit Open-Source-KI-Technologien und selbst gehosteten Umgebungen
- Gutes Verständnis von Model Deployment, Fine-Tuning, Trainingspipelines und KI-Betrieb
- Starker Hintergrund in Softwarearchitektur, Integration und sicheren Enterprise-Umgebungen
- Idealerweise Erfahrung in Forschung und Entwicklung, Embedded Systems, elektroniknaher Entwicklung oder in engineeringgetriebenen Organisationen
- Management- und Führungserfahrung sind ein großer Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, KI-Innovationen in konkreten geschäftlichen Mehrwert zu übersetzen
- Fließende Englischkenntnisse; Deutsch ist von Vorteil
Was wir bieten:
- Eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der KI-Zukunft von congatec
- Großen Einfluss auf das Engineering und die gesamte Organisation
- Die Möglichkeit, nachhaltige KI-Kompetenzen von Grund auf aufzubauen
- Ein modernes, innovationsgetriebenes Umfeld mit hoher technischer Eigenverantwortung
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Engineering- und Produktteams
Senior AI Architect (m/w/d) Arbeitgeber: congatec
congatec ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf 'Security by Design' und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir die Zusammenarbeit zwischen Produktmanagement, Architektur und Entwicklungsteams, um sicherzustellen, dass unsere Softwareprodukte höchsten Sicherheitsstandards entsprechen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Schulungen und einem engagierten Team, das sich für die persönliche und fachliche Entwicklung jedes Einzelnen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior AI Architect (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei congatec anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior AI Architect (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei congatec vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior AI Architect (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei congatec klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei congatec vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
