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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead diverse project teams and develop innovative supply chain strategies.
- Arbeitgeber: Join a prestigious international management consultancy with a strong reputation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment, professional mentoring, and opportunities for personal growth.
- Warum dieser Job: Shape impactful projects for top-tier clients while fostering teamwork and creativity.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years in consulting with expertise in supply chain management and project leadership required.
- Andere Informationen: Flexible working hours and travel opportunities (up to 80%).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 66000 - 77000 € pro Jahr.
CONGENTIS – assistance – Projektleiter / Prinzipal SCM
Projektleiter / Prinzipal SCM
Für einen unserer Kunden, eine äusserst renommierte und mehrfach prämierte internationale branchenübergreifende Management-Beratung suchen wir eine/n
Projektleiter/in / Prinzipal SCM
für verschiedene Bürostandorte (u.a. München, Düsseldorf).
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung von Strategien und -Konzepten sowie deren Umsetzung
- Geschäftsprozessanalyse und -optimierung (BPO)
- Supply Chain Performance Analyse (SCMA)
- Führung heterogener und komplexer Projektteams
- Weiterentwicklung von Beratungslösungen und -produkten oder Vertriebs-Know-How
- Entwicklung und erfolgreiche Positionierung innovativer Themen
- Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Berichtslinie an den projektverantwortlichen Direktor/Partner bzw. Geschäftsleitung
Die Position bietet:
- Verantwortungsvolle Projekte bei namhaften Kunden (DAX/MDAX/Mittelstand)
- Gestalterischer Freiraum bei der Weiterentwicklung von Themen/Beratungslösungen
- Angenehmes Betriebsklima, geprägt von hohem Teamgeist und Zusammenhalt
- Kurze Entscheidungswege und unternehmerisches Denken
- Überdurchschnittliche Qualifizierungsmassnahmen und professionelles Mentoring
Ihre Qualifikationen:
- Min. 5 Jahre Beratungs- und Projektleitungserfahrung
- hervorragende Kenntnisse in der strategischen, taktischen und operativen Supply Chain Planung
- Erfahrung in Methoden der Prozessaufnahme (SIPOC, Swimlane, RACI) sowie
- Supply Chain Lösungen (bspw. Netzwerk-, Prozessoptimierung, SIOP, Produktionssteuerung)
- Kenntnisse in ERP-Programmen mit Supply Chain Management Fokus
- hohe Kompetenz im Projekt- sowie Change Management
- sehr gute Kommunikation- und Präsentationskompetenz in Deutsch und Englisch
- Abgeschlossenes Studium an renommierten Hochschulen mit sehr guten Leistungen
- Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und hohe Handlungs- und Umsetzungsorientierung
- Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität (max. 80%; 5-4-3-Regel)
Bitte bewerben Sie sich bei Interesse und Qualifikation nach Möglichkeit mit
folgenden Informationen / Angaben (wir behandeln diese stets vertraulich)
- Curriculum Vitae
- Projektliste
- Arbeits- und Hochschulzeugnisse
- Verfügbarkeit (Kündigungsfrist)
- Gehaltsvorstellung
- Bewerbungsgründe
an
Vielen Dank. Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung.
Details
Reference number: 1119
Category: Business/ Management
Work Location: München / Düsseldorf, Germany
Terms of Employment: Fixed / Permanent
Workload: full-time
Span of Control: 3-5
Number of Employees: >100
Salary: >TEUR 110 zzgl. variable Gehaltsbestandteile und PKW
Education Level: Master’s Degree
Work experience: > 5 Beratungs-/Berufsjahre
Career Level: Manager (Manager/Supervisor of Staff)
Contact
Congentis AG
Dr. Christian L. Glossner
Tel.: +41 (0) 43 538 79 90
E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter / Prinzipal SCM Arbeitgeber: Congentis AG
Kontaktperson:
Congentis AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter / Prinzipal SCM
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf spezifische Fragen zur Supply Chain Planung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Supply Chain Management. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze und Lösungen kennst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter / Prinzipal SCM
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über CONGENTIS. Informiere dich über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast: Lebenslauf, Projektliste, Arbeits- und Hochschulzeugnisse sowie eine klare Gehaltsvorstellung und deine Verfügbarkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Projektleitung und im Supply Chain Management hervorhebst. Zeige auf, warum du gut zu CONGENTIS passt und welche Mehrwerte du bringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Congentis AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, für das du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Supply Chain Management demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur Teamführung
Da die Position die Führung heterogener Projektteams erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du Teams motivierst und Konflikte löst.
✨Zeige deine Flexibilität
Die Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität sind wichtig für diese Rolle. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du mit wechselnden Anforderungen umgehst und welche Erfahrungen du in der Arbeit an verschiedenen Standorten hast.
