Manager*in Controlling, Planning & Reporting (m/w/d/-) – congstar GmbH

Manager*in Controlling, Planning & Reporting (m/w/d/-) – congstar GmbH

Köln Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Unternehmensplanung und entwickle Prognosemodelle für congstar.
  • Unternehmen: Dynamisches Team bei congstar, einem führenden Telekommunikationsanbieter in Deutschland.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell, Gesundheitsangebote und individuelle Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Karrierechancen warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und Produkte in einem kreativen und bunten Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium und mehrjährige Erfahrung im Controlling.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir sind ein buntes Team aus über 300 congstars und gehören zu einem der besten Arbeitgeber sowie führenden Telekommunikationsanbietern Deutschlands. Du findest uns mitten im Herzen von Köln im wunderschönen Rheinauhafen oder remote im Homeoffice. Als Teil der Deutschen Telekom bieten wir das Beste aus beiden Welten: Wir vereinen Flexibilität eines Start-ups mit der Sicherheit eines Konzerns im Rücken. Vielfalt inspiriert uns – unsere eigene und deine. Bei uns ist es erlaubt und sogar gewünscht, Dinge zu hinterfragen. Das, was wir machen, macht uns richtig Spaß und das merkt man. Wir sind bunt, wir sind kreativ und wir haben Bock – auf dich!

Wir bieten unter anderem:

  • Flache Hierarchien und die Möglichkeit, unsere Prozesse, Produkte und congstar als Unternehmen aktiv mitzugestalten
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell am Kölner Rheinauhafen (derzeit bis zu 70% Remote-Arbeit möglich)
  • Workation (bis zu 20 Tage/Jahr im EU Ausland)
  • Kostenloser Zugang zu einer Mental Health Plattform inkl. Einzel- und Gruppensessions als auch Webinaren mit psychologischen Expert*innen und Coaches für dein mentales Wohlbefinden sowie weitere umfangreiche Gesundheitsangebote
  • Attraktive Rabatte für Mitarbeitende
  • Subvention des Deutschlandtickets sowie Fahrradleasing zur Förderung nachhaltiger Mobilität
  • Flexible Wahl der Anzahl deiner Urlaubstage und der Höhe deines variablen Gehaltsanteils
  • Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Das erwartet dich:

Bei uns übernimmst du eine zentrale Rolle: Du verantwortest die konsolidierte Unternehmenssicht in unseren Planungsprozessen sowie die strategische Abschlusssteuerung. Du entwickelst Prognosemodelle und Szenarioanalysen zur Geschäftsentwicklung von congstar und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab, die du dem Management präsentierst. Du verantwortest unser internes Management-Reporting sowie das externe Reporting in den Konzern, bereitest Gremiensitzungen vor und arbeitest an Projekten mit. Du bist unsere Schnittstelle zum Konzern-Controlling und arbeitest eng mit den Teams für Planung und Abschluss zusammen – als verlässlicher Brückenkopf und Impulsgeber*in. Zudem übernimmst du die Controlling Business Partner*in Rolle für den Bereich Endgeräte.

Das hast du im Gepäck:

  • Du hast ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit qualifizierter Controlling-/Finanz-Weiterbildung.
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Finanz-/Controlling-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf Planung, Reporting und strategische Abschlusssteuerung.
  • Du überzeugst durch dein Durchsetzungsvermögen und deine Fähigkeit, komplexe planungs- und abschlussstrategische Themen souverän gegenüber congstar- und Konzernpartner*innen zu vermitteln und zu verteidigen.
  • Du denkst nicht nur mit, sondern auch weiter – kritisch, kreativ und bringst in einem hohen Maße analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit.
  • Du arbeitest strukturiert, selbständig und präzise, verlierst dabei aber nie den Blick fürs große Ganze.
  • Du hast Freude an Teamarbeit, kommunizierst klar und ehrlich – und teilst gerne deine Ideen.

Manager*in Controlling, Planning & Reporting (m/w/d/-) – congstar GmbH Arbeitgeber: congstar

Die congstar GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur hybriden Arbeit im malerischen Rheinauhafen in Köln und einem starken Fokus auf individuelle Weiterentwicklung, fördert congstar nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern auch das mentale Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden. Hier wird Vielfalt geschätzt und jeder ist eingeladen, aktiv zur Gestaltung des Unternehmens beizutragen.

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Kontaktdaten:

congstar Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager*in Controlling, Planning & Reporting (m/w/d/-) – congstar GmbH erhalten könnten

Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie congstar ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Manager*in Controlling, Planning & Reporting (m/w/d/-) – congstar GmbH bei congstar interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager*in Controlling, Planning & Reporting (m/w/d/-) – congstar GmbH mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Durchsetzungsvermögen
Finanz- und Controlling-Kenntnisse
Planungskompetenz
Reporting-Fähigkeiten
Strategische Abschlusssteuerung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei congstar sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Manager*in Controlling, Planning & Reporting (m/w/d/-) – congstar GmbH bei congstar interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei congstar vorbereitet

Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.