Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle das Regulatory Reporting und analysiere Kapitalanforderungen für das Senior Management.
- Unternehmen: Internationale Bank in Zürich mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit spannenden Projekten im Bereich Risikomanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzsektors durch innovative regulatorische Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Finance oder Wirtschaft und Erfahrung im Banking oder Consulting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
coni + partner ist ein seit 1993 bestehendes Beratungshaus mit Sitz in Zürich und Niederlassungen in Düsseldorf und Shanghai. Unsere Stärke ist die passgenaue Besetzung von Positionen entsprechend der Unternehmenskultur, unter genauer Betrachtung fachlicher Kompetenzen, Referenzen und «soft skills» der Kandidaten. Unser Kunde ist eine internationale Bank in Zürich. Wir suchen einen Accounting-Spezialisten (m, w, d) als Referent Regulatory Reporting (COREP, CRR).
Aufgaben:
- Mitarbeiter in einem kleinen Spezialisten-Team des Group Risks
- Erstellung des Regulatory Reportings (COREP) auf monatlicher oder quartalsmässiger Basis für das Senior Management und die Finanzmarktaufsicht
- Ermittlung und Controlling der Capital Requirements (Basel III, CRD, CRR)
- Analyse und Beurteilung der Kapitaladäquanz
- Erstellung eines Recovery-Plans
- Monitoring der regulatorischen Entwicklungen nach Basel III Pillar 1
- Beurteilung regulatorischer Neuerungen, Ermittlung von Auswirkungsanalyse und Mitarbeit bei der Implementation neuer regulatorischer Anforderungen
- Erstellung von Statistiken auf der Basis regulatorischer Vorschriften
- Laufendes Monitoring der Datenqualität in den Systemen und Optimierung des COREP- und FINREP-Reportings
- Weiterentwicklung der Systeme und Übernahme von Projekten mit regulatorischen Inhalten.
Qualifikation:
- Studium der Quantitative Finance, Wirtschaftswissenschaften oder Banking & Finance
- Berufliche Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung, im Consulting oder in einer Bank
- Kenntnis der Regulierungen im Bereich Basel III und Regulatory Reporting
- Kenntnis von FINMAG sowie CRD, CRR und des ICAAP-Prozesses
- Interesse an Risikomanagement-Frameworks und Stresstests
- Interesse am Regulatory Reporting und an der Analyse von Finanzzahlen und an deren Präsentation
- Strukturierte, selbstständige und exakte Arbeitsweise
- Analytische und vernetzte Denkweise
- Initiative, verantwortungsbewusste Persönlichkeit
- Teamorientierung
- Flair für Informatikanwendungen
- MS-Office
- Deutsch und Englisch
Bitte schicken Sie uns Ihre Unterlagen für eine erste Kontaktnahme am besten per Mail an contact@coni-partner.com oder rufen Sie uns an unter +41 44 254 90 10. Ihre Bewerbung wird streng vertraulich behandelt.
Mitarbeiter Regulatory Reporting (COREP, CRR) Arbeitgeber: coni+partner AG
coni + partner bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Als Mitarbeiter im Regulatory Reporting profitieren Sie von einer klaren Karriereentwicklung, regelmäßigen Schulungen und der Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuarbeiten, die einen direkten Einfluss auf das Senior Management und die Finanzmarktaufsicht haben. Die internationale Ausrichtung des Unternehmens und die enge Zusammenarbeit mit einer renommierten Bank bieten Ihnen einzigartige Einblicke und wertvolle Erfahrungen in der Finanzbranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Regulatory Reporting (COREP, CRR) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte zu anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Firma und ihre aktuellen Herausforderungen im Bereich Regulatory Reporting. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Regulatory Reporting (COREP, CRR) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Mitarbeiter im Regulatory Reporting interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Basel III und Regulatory Reporting. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei coni+partner AG vorbereitet
✨Verstehe die Regulierungen
Mach dich mit den aktuellen Regulierungen wie Basel III, CRD und CRR vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie sie sich auf das Regulatory Reporting auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Wissen über Kapitalanforderungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem kleinen Spezialistenteam arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen beleuchten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von coni + partner und der internationalen Bank. Stelle Fragen, die zeigen, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration in das Team interessiert bist.
