Senior Group Internal Auditor / Lead Auditor

coni + partner, gegründet 1993, ist ein Beratungsunternehmen mit Sitz in Zürich und Tochtergesellschaften in Düsseldorf und Shanghai, das sich auf maßgeschneiderte Personalbeschaffung im Einklang mit der Unternehmenskultur spezialisiert hat.

Aufgaben

• Unabhängige und objektive Assurance für das Senior Management und den Leiter der Gruppe Interne Revision bereitstellen, um informierte Entscheidungen zu unterstützen.
• Planung und Durchführung unabhängiger und objektiver interner Audits innerhalb der Asset & Wealth Management-Division.
• Bewertung des Designs und der operativen Effektivität von Kontrollen, Identifizierung von Risiken und Bewertung von Ergebnissen zur Gewährleistung schlanker Bankbetriebe und robuster Prozesse mit dem höchsten Sicherheitsniveau.
• Unterstützung bei forensischen Audits zur Identifizierung potenzieller Unregelmäßigkeiten, Kontrolllücken oder Compliance-Risiken.
• Durchführung von Qualitätskontrollen bei wichtigen Betriebsprozessen und internen Kontrollen.
• Überwachung der Umsetzung von Maßnahmen.
• Überprüfung von Governance- und Aufbaustrukturen zur Sicherstellung der Einhaltung interner Standards und regulatorischer Anforderungen sowie zur Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Dokumentation.
• Vorbereitung von Auditdokumentationen, Aufzeichnung von Ergebnissen und Mitwirkung an Auditberichten und Empfehlungen.
• Teilnahme an Sonderuntersuchungen und Projekten.
• Als Sparringspartner für das Management fungieren.

Qualifikation

• Bachelor- oder Masterabschluss in Rechnungswesen, Finanzen oder Wirtschaft.
• CPA- oder CIA-Zertifizierung und Vertrautheit mit dem regulatorischen Rahmen.
• Starke Arbeitsmoral.
• Berufserfahrung bei einer internationalen Bank im Bereich interne Revision oder bei einer führenden Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, mit Erfahrung als Assistant Manager oder Manager in der Bankenrevision.
• Tiefgehende Kenntnisse der Rechnungslegungsgrundsätze und interner Kontrollen sowie Erfahrung in der Durchführung von Audits und der Leitung von Auditteams.
• Starke analytische Fähigkeiten kombiniert mit einem team- und serviceorientierten Ansatz.
• Praktische Herangehensweise und Interesse an komplexen internationalen Auditprojekten.
• Detailgenauigkeit und Fähigkeit, Probleme zu bewerten und professionell unter Zeitdruck zu kommunizieren.
• Strukturierter, unabhängiger Arbeitsstil.
• IT-Kenntnisse, insbesondere in Bankensoftware und Microsoft Office.
• Deutsch- und Englischkenntnisse.

Bewerben Sie sich bitte. Bewerbungen werden vertraulich behandelt.