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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite CSR- und Nachhaltigkeitsinitiativen und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Arbeitgeber: Conmetall Meister ist ein führender Anbieter von Bau- und Gartenprodukten in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Nachhaltigkeit in einem internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Umweltmanagement und mehrjährige Erfahrung im CSR-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding, Mentoring und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Was immer man braucht, um das eigene Haus zu verschönern und zu gestalten – Conmetall Meister hat’s! Als verlässlicher Partner von Bau- / Gartenmärkten und Discountern in ganz Europa beliefern wir unsere Handelskunden mit Elektro- und Handwerkzeugen, Gartengeräten, Eisenwaren und Sanitärprodukten – und das seit über 100 Jahren. Unsere Firmenkultur ist ebenso familiär wie international, unser Miteinander zu jeder Zeit wertschätzend. Das erleben schon heute unsere mehr als 800 Mitarbeitenden. Die Einbindung in die Würth Gruppe, unseren Mutterkonzern mit Sitz in Künzelsau, gibt uns seit drei Jahrzehnten zusätzliche Sicherheit.
Ihr Part in unserem Team:
- Verantwortung für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung unserer CSR- und Nachhaltigkeitsinitiativen in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Planung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Projekten und Prozessen zur Förderung der Nachhaltigkeit in allen Geschäftsbereichen
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Stakeholdern, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln und zu fördern
- Sicherstellung der Einhaltung von Umwelt-, Sozial- und Governance-Richtlinien (ESG) sowie der relevanten gesetzlichen Anforderungen
- Kommunikation und Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten und Präsentationen für interne Stakeholder und externe Partner
- Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Netzwerken zur Positionierung des Unternehmens als Vorreiter im Bereich Nachhaltigkeit
Ihr persönlicher Werkzeugkasten:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Umweltmanagement, Nachhaltigkeit oder einer verwandten Disziplin
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich CSR, Nachhaltigkeit oder Umweltmanagement, idealerweise in einer leitenden Position
- Ausgeprägtes strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu kommunizieren
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen ESG-Kriterien, Nachhaltigkeitsberichterstattung und relevanter rechtlicher Rahmen
- Hohe Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, interdisziplinär zu arbeiten und unterschiedliche Stakeholder zu integrieren
- Kreativität und Innovationsgeist, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch in Schrift
Darauf können Sie bauen. Ihre Vorteile bei uns:
- Gut ankommen: strukturiertes Onboarding und Mentoring
- Verlässlich: ein sicherer Arbeitsplatz dank Konzernanbindung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Faires Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld; vermögenswirksame Leistungen
- Zeit für Entspannung & Abenteuer: 30 Tage Urlaub im Jahr!
- Gut versorgt: barrierefreier Standort mit guter Verkehrsanbindung, helle, klimatisierte Räume, Firmenparkplätze und kostenlose Kakao- und Kaffeebars sowie kostenloses Wasser
- Für Körper & Geist: regelmäßige Gesundheitstage und Zuschüsse fürs Schwimmbad
- Konzerninternes Karriereprogramm, Weiterbildung durch unser Learning Management System und Förderinitiativen (z. B. Abendschule)
- Weitere Goodies: Rabatte auf eigene Produkte; Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern / Marken (Corporate Benefits); freiwillige Zuwendungen bei Hochzeit, Geburt, Jubiläum und runden Geburtstagen
Das klingt nach einer handfesten Zukunftschance? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angaben zum frühestmöglichen Starttermin und Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail an: Wir prüfen Ihre Bewerbung und melden uns zeitnah bei Ihnen. Wenn wir denken, dass Sie und wir gut zusammenpassen könnten, laden wir Sie im nächsten Schritt zu einem Bewerbungsgespräch (per Teams oder persönlich) ein.
Leiter CSR- und Nachhaltigkeitsmanagement(m / w / d) Arbeitgeber: Conmetall Meister GmbH
Kontaktperson:
Conmetall Meister GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter CSR- und Nachhaltigkeitsmanagement(m / w / d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten im Bereich CSR und Nachhaltigkeit in Kontakt zu treten. Besuche Branchenveranstaltungen und Konferenzen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Kontakte bei Conmetall Meister zu knüpfen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit zu teilen. Zeige, wie du innovative Lösungen entwickelt hast und welche positiven Auswirkungen diese hatten.
✨Informiere dich über die Unternehmenswerte
Setze dich intensiv mit den Werten und der Firmenkultur von Conmetall Meister auseinander. Dies hilft dir, während des Gesprächs zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Unternehmensziele verstehst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir gezielte Fragen, die du im Bewerbungsgespräch stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die CSR-Strategien und Herausforderungen des Unternehmens zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter CSR- und Nachhaltigkeitsmanagement(m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Conmetall Meister und die Würth Gruppe. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Bedeutung von CSR und Nachhaltigkeit in ihrem Geschäftsmodell.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Leiter CSR- und Nachhaltigkeitsmanagement unterstreicht. Betone deine Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und wie du zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, insbesondere im Bereich CSR, Umweltmanagement und strategisches Denken. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen wie Zeugnisse und Nachweise beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Conmetall Meister GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Conmetall Meister. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von CSR und Nachhaltigkeit verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie sie zur Förderung von Nachhaltigkeit beigetragen haben.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern umfasst, solltest du deine Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu kommunizieren, unter Beweis stellen. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren.
✨Frage nach den Herausforderungen
Bereite Fragen vor, die sich auf die aktuellen Herausforderungen im Bereich CSR und Nachhaltigkeit des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse und dein strategisches Denken in Bezug auf die Position.
