Unser Kunde, die KITZMANN GmbH, steht seit 1972 für hochwertigen verfahrenstechnischen Anlagenbau „Made in Germany“. Mit rund 120 Mitarbeitenden entwickelt und realisiert das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für das Feststoff- und Flüssigkeitshandling - von einzelnen Komponenten bis hin zu schlüsselfertigen Gesamtanlagen. Als Spezialist für individuelle Kundenlösungen setzt KITZMANN bewusst nicht auf Standardprodukte. Technisches Know‑how, hohe Qualitätsansprüche und eine enge Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen bilden die Grundlage für den Erfolg des Unternehmens.
Du möchtest anspruchsvolle Automatisierungslösungen nicht nur programmieren, sondern von der Projektierung bis zur Inbetriebnahme begleiten? Dann bring Dein Know‑how bei KITZMANN ein und gestalte individuelle Anlagenlösungen aktiv mit!
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Projektierung von SIMATIC S7- und Safety-Steuerungen für mittlere bis große Automatisierungsanlagen.
- Die Entwicklung von HMI‑Lösungen mit WinCC gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Dabei kommt unter anderem WinCC Unified zum Einsatz.
- Du integrierst Schnittstellen wie OPCUA sowie Fremdkomponenten, beispielsweise RFID‑Systeme und Umrichter.
- Im Rahmen der Projekte beschäftigst Du Dich insbesondere mit Förder-, Wiege- und Dosierprozessen.
- Die Inbetriebnahme der Automatisierungsanlagen im In‑ und Ausland begleitest Du eigenständig.
- Darüber hinaus erstellst Du Bedienungsanleitungen.
- Die SPS‑ und HMI‑Software entwickelst Du kontinuierlich weiter und wirkst an deren Standardisierung mit.
Dein Profil
- Du verfügst über eine Weiterbildung zum Techniker oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungs- bzw. Elektrotechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens ein bis zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich SPS‑Programmierung bringst Du bereits mit.
- Mit Siemens S7, WinCC und dem TIA Portal kennst Du Dich gut aus.
- Kenntnisse in WinCC Unified sind von Vorteil.
- Deine Englischkenntnisse sind fließend, sodass Du Dich auch bei internationalen Projekten sicher verständigen kannst.
- Je nach Projektlage bringst Du eine internationale Reisebereitschaft von etwa 20 bis 30 Prozent mit.
Was Dich erwartet
Darauf kannst Du Dich freuen: ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, offener Du‑Kultur und einem jungen Geschäftsführer‑Duo.
Deine Einarbeitung erfolgt praxisnah: Du startest mit kleineren Projekten, arbeitest Dich anhand von Beispielprojekten in die Programmierung ein und wirst Schritt für Schritt an die Inbetriebnahme herangeführt.
Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 8 bis 15 Uhr sowie die Möglichkeit, nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten, bieten Dir Flexibilität im Arbeitsalltag.
Benefits
- 30 Urlaubstage
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- vermögenswirksame Leistungen
- private Krankenzusatzversicherung
- Hansefit mit einem Eigenanteil von 20Euro
- BusinessBike
- monatliche Tankkarte in Höhe von 50Euro
Deine fachliche Weiterentwicklung wird individuell auf Deinen Bedarf abgestimmt.
Ab 2027 wirst Du zudem am Gewinn des Unternehmens beteiligt.
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SPS-Programmierer in Lengerich Arbeitgeber: connect people & company GmbH
Die Elektro Große-Wördemann GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigem Werkzeug und professioneller IT-Ausstattung. Die flachen Hierarchien und die DUZ-Kultur fördern ein kollegiales Miteinander, während regelmäßige Teamevents und Gesundheitsangebote wie Hansefit und eine kostenlose Krankenzusatzversicherung das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen. Zudem gibt es vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, in deiner Karriere zu wachsen und dich weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
connect people & company GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SPS-Programmierer in Lengerich erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei connect people & company GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SPS-Programmierer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei connect people & company GmbH vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei connect people & company GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei connect people & company GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
