Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze Vertriebsstrategien um und betreue Kundenprojekte im Innendienst.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen für hochwertige Automatisierungslösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und spannende Projekte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und entwickle deine Vertriebskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im B2B Sales.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, eines Unternehmens für hochwertige industrielle Automatisierungslösungen im Rahmen einer Direktanstellung ab Februar/März 2026 Verstärkung für das Vertriebsteam.
Was Sie mitbringen:
- Technische oder kaufmännische Ausbildung
- Deutsch min. C1-Niveau, Englisch min. B2-Niveau
- 2-3 Jahre Berufserfahrung im B2B Sales von erklärungsbedürftigen technischen Produkten
- Reisebereitschaft
Ihre Aufgaben:
- Umsetzung der Vertriebsstrategie mit Schwerpunktmäßig im Innendienst
- Betreuung und Nachverfolgung von Kunden und Projekten
- Neukundenakquise und -entwicklung
- Erstellung von Verkaufsangeboten und techn. Spezifikationen
- Kundenbesuche und Messebeteiligungen
- Durchführung von Produktdemonstrationen
- Präsentation und Verteidigung von Verkaufsangeboten
Mitarbeiter Technischer Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: CONNECT Personal-Service GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf hochwertige industrielle Automatisierungslösungen spezialisiert hat. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung unterstützt, während wir gleichzeitig attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten. Als Teil unseres Vertriebsteams haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem wachsenden Markt einzubringen und aktiv zur Gestaltung unserer Vertriebsstrategie beizutragen.
Kontaktdaten:
CONNECT Personal-Service GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Technischer Vertrieb (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Wir sollten uns auch auf Messen und Veranstaltungen zeigen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du verkaufen würdest. Wir müssen zeigen, dass wir nicht nur die technischen Details verstehen, sondern auch, wie sie den Kunden helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv bei der Nachverfolgung! Wenn du nach einem Gespräch oder einer Bewerbung nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement – genau das, was wir im Vertrieb brauchen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Technischer Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im technischen Vertrieb interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine 2-3 Jahre Berufserfahrung im B2B Sales hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass dein Deutsch mindestens auf C1-Niveau ist. Verwende klare und präzise Formulierungen. Wenn du auch Englisch sprichst, erwähne das unbedingt – das ist ein Plus!
Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CONNECT Personal-Service GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Produkte und Lösungen des Unternehmens gut verstehst. Recherchiere die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkompetenz.
✨Vertriebserfahrung betonen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im B2B Sales vor. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert und bestehende Kunden betreut hast. Zahlen und Erfolge sind hier besonders überzeugend!
✨Sprache und Kommunikation
Da Deutsch auf C1-Niveau gefordert ist, übe deine Sprachkenntnisse. Sei bereit, technische Details klar und verständlich zu erklären. Auch dein Englisch sollte flüssig sein, also bereite dich darauf vor, auch in dieser Sprache zu kommunizieren.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Vertriebsstrategie oder den Herausforderungen im Markt – das kommt immer gut an!
