Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) | Köln
Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) | Köln

Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) | Köln

Köln Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Buchhaltungsteam und entwickle Prozesse weiter.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Lifestyle-Unternehmen im Herzen von Köln.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
  • Andere Informationen: Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und zahlreichen Mitarbeiterrabatten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt eines kreativen Unternehmens mit und wachse mit uns.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Finance oder BWL und Führungserfahrung wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist ein dynamisch wachsendes Markenunternehmen im Lifestyle- und Konsumgütersegment mit Sitz im Herzen von Köln. Das Unternehmen verbindet Kreativität mit unternehmerischem Denken und ist national wie international erfolgreich im stationären Handel sowie im E-Commerce vertreten. Zur Verstärkung des Finanzbereichs wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) gesucht.

Aufgaben

  • Führung eines 5-köpfigen Buchhaltungsteams
  • Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
  • Sicherstellung der Einhaltung von Bilanzierungs- und Steuervorschriften
  • Analyse und Weiterentwicklung interner Prozesse im Rechnungswesen
  • Unterstützung bei internationalen Geschäftsaktivitäten und zukünftigen Standorterweiterungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und externen Partnern

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finance, Accounting, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. als Bilanzbuchhalter)
  • Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen
  • Einschlägige Führungserfahrung wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und in der Optimierung buchhalterischer Prozesse
  • Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamorientierung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit Du-Kultur
  • Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeit
  • Arbeit aus dem Ausland möglich
  • Modernes Büro in zentraler Lage mit guter ÖPNV-Anbindung
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zahlreiche Mitarbeiterrabatte (z.B. Sport-Mitgliedschaften)

Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Yana Stepanyuk unter 030 206 2559 20 jederzeit gerne zur Verfügung.

Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) | Köln Arbeitgeber: Connecte

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld in Köln bietet. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem werden zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte geboten, was die Position als Teamleiter Finanzbuchhaltung besonders reizvoll macht.
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Kontaktperson:

Connecte HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) | Köln

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du ihre Werte und Ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Führungskompetenzen! Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team geleitet und Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Position bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) | Köln

Führungskompetenz
Erfahrung im Rechnungswesen
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Kenntnisse in Bilanzierungs- und Steuervorschriften
Analyse und Weiterentwicklung interner Prozesse
Erfahrung mit ERP-Systemen
Optimierung buchhalterischer Prozesse
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierte Denkweise
Kommunikationsstärke
Teamorientierung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Eindruck ist wichtig, um uns von deiner besten Seite zu zeigen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Connecte vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da es sich um ein dynamisch wachsendes Markenunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine Werte und dein Arbeitsstil zu ihrer kreativen und unternehmerischen Denkweise passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast oder Herausforderungen im Rechnungswesen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Kenntnisse über Bilanzierungsstandards

Stelle sicher, dass du die relevanten Bilanzierungs- und Steuervorschriften gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu HGB und anderen relevanten Standards zu beantworten, um deine Fachkompetenz zu zeigen.

Fragen zur Prozessoptimierung

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen und der Optimierung buchhalterischer Prozesse zu sprechen. Überlege dir auch, welche Vorschläge du zur Verbesserung interner Abläufe machen könntest, um dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung zu zeigen.

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