Sales Engineer - German Speaking

ConnectWise ist ein führendes Softwareunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern in Nordamerika, EMEA und APAC. Als gemeinschaftsorientiertes Softwareunternehmen, das sich dem Erfolg von Technologieanbietern widmet, hilft unsere Suite über 45.000 Partnern, ihre Geschäfte besser zu verwalten, effizienter zu verkaufen, den Service zu automatisieren und Technologie aus der Ferne zu steuern, damit sie konstant großartige Kundenerlebnisse bieten können.

Allgemeine Zusammenfassung: Der Sales Engineer ist verantwortlich für die Bewertung der potenziellen Anwendung von Produkten oder Dienstleistungen und bietet Lösungen an, die den Kundenbedürfnissen entsprechen. Diese Rolle arbeitet in Partnerschaft mit dem Vertriebsteam, um den Vertriebsunterstützung zu fördern, Pipeline zu generieren und eine erfolgreiche Einführung der Produkte und Dienstleistungen bis hin zur Implementierung und Einarbeitung zu unterstützen.

Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Unterstützung des Vertriebsteams mit hoher Detailgenauigkeit
• Forschung, Analyse und Dokumentation von Ergebnissen
• Präsentation von Berichten, die potenziellen Kunden den Kosten-Nutzen-Vergleich des Kaufs von Unternehmensprodukten oder -dienstleistungen zeigen
• Technische Schulung für Kunden und Kommunikation von Kundenfeedback für zukünftige Produktentwicklungen
• Vertretung sowohl technischer als auch funktionaler Aspekte unserer Produkt-/Dienstleistungssuite und Vorschläge, wie diese potenziellen Kunden zugutekommen
• Bereitstellung von technischem Fachwissen und unabhängiger kreativer Entscheidungsfreiheit bei der Erstellung technischer und Produktdemonstrationen sowie Präsentationen
• Durchführung von Machbarkeitsnachweisen mit Interessenten auf technischer und geschäftlicher Ebene, um den Wert zu zeigen
• Ausübung von Diskretion und Urteilsvermögen hinsichtlich der Produktspezifikationen, die erforderlich sind, um Kundenanforderungen zu erfüllen, Bewertung der Bedürfnisse der Kunden und Empfehlung von Lösungen, die den Wert optimieren
• Arbeiten unabhängig oder als Teil eines Vertriebsteams mit Kunden, um Technologie sowohl für Geschäfts- als auch für technische Benutzer in beratender Weise und durch Produktfähigkeitsbewertungen zu positionieren
• Vorbereitung, Recherche und Bereitstellung von Input in technische RFPs/RFQs
• Schlüsselansprechpartner für funktionsübergreifende Teams zur Bereitstellung von Produktwissen und Technologieexpertise durch Schulung, Coaching und Produktunterstützung
• Verfolgung und Aufrechterhaltung von professionellem und technischem Wissen durch fortlaufende Schulung und Weiterbildung
• Möglicherweise Coaching und Überprüfung der Arbeit anderer Teammitglieder

Kenntnisse, Fähigkeiten und Fähigkeiten:

• Fähigkeit, Projekte und Prozesse unabhängig mit begrenzter Aufsicht zu verwalten
• Fortgeschrittene Kenntnisse im relevanten Arbeitsbereich
• Fähigkeit, sich situativ anzupassen und neue Technologien/Prozesse gemäß den Anforderungen der Partner zu verstehen
• Nachweisliche Verkaufserfolge
• Fähigkeit, Chancen zu identifizieren und interne sowie externe Ressourcen angemessen zu nutzen
• Verständnis relevanter Produkte und Dienstleistungen
• Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
• Teamplayer mit der Bereitschaft, sowohl im Team als auch unabhängig zu arbeiten

Bildungs-/Berufserfahrungen:

• Abschluss in einem verwandten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung
• 3+ Jahre relevante Erfahrung
• Erfahrung mit einer Geschäftsprozess- oder Managementanwendung
• Erfahrung mit einem CPQ-Tool
• Erfahrung mit einem CRM, wie Salesforce
• Bevorzugt: Beratungserfahrung
• Bevorzugt: Erfahrung in relevanten Kanälen wie MDP, VAR, OE, TSP, interne IT und/oder MSP+

Arbeitsbedingungen:

• Vor Ort/Hybird/Remote je nach Standort
• 20-30% Reisebereitschaft kann erforderlich sein
• Kann gelegentlich Arbeit außerhalb der normalen Arbeitszeiten erfordern (Konferenzen, Veranstaltungen, Sicherung von Geschäften usw.)

ConnectWise ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich der Schaffung einer vielfältigen und integrativen Belegschaft sowie eines Arbeitsplatzes ohne Diskriminierung und Belästigung widmet. ConnectWise bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Abstammung, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, körperlicher oder geistiger Behinderung, genetischen Informationen, militärischem/veteranischem Status, Familienstand, familiärem oder elterlichem Status oder einer anderen geschützten Eigenschaft oder Status gemäß den geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetzen.

Die obigen Aussagen sollen die allgemeine Art und das Niveau der Arbeit beschreiben, die von Personen ausgeführt werden, die dieser Stelle zugewiesen sind. Andere Aufgaben können nach Bedarf zugewiesen werden. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um qualifizierten Personen mit Behinderungen die Erfüllung der wesentlichen Funktionen der Stelle und/oder den Erhalt anderer Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu ermöglichen. Wenn Sie eine angemessene Vorkehrung für einen Teil des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter talentacquisition@connectwise.com oder 1-800-671-6898.