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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für ein sicheres Zuhause für Kinder und Jugendliche.
- Arbeitgeber: Bethanien Kinderdörfer – über 60 Jahre Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Sinnvolle Arbeit, kollegiales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit hoher fachlicher Expertise und starkem Gemeinschaftsgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und schaffe Vertrauen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
"Wo Vertrauen wächst" – unter diesem Leitgedanken schenken die Bethanien Kinderdörfer seit über 60 Jahren Kindern und Jugendlichen, die nicht in ihren Herkunftsfamilien leben können, ein stabiles und verlässliches Zuhause in familienähnlicher Atmosphäre. Die Bethanien Kinderdörfer gGmbH mit Sitz in Schwalmtal ist Träger der drei Bethanien Kinderdörfer in Nordrhein-Westfalen und Hessen. Rund 750 Mitarbeitende begleiten etwa 450 Kinder und Jugendliche in vielfältigen stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten – passgenau an den individuellen Bedarf ausgerichtet.
Das Herzstück der Arbeit bilden familiäre Wohngruppen und Kinderdorffamilien. Am Standort Bergisch Gladbach werden bis zu 120 Kinder und Jugendliche betreut. Rund 180 Mitarbeitende arbeiten hier in einem engagierten Team mit hoher fachlicher Expertise. Die Arbeit ist geprägt von verlässlicher pädagogischer Qualität und einem starken Gemeinschaftsgedanken.
Kinderdorfleitung / Einrichtungsleitung (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Arbeitgeber: conQuaesso Personalberatung
Kontaktperson:
conQuaesso Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderdorfleitung / Einrichtungsleitung (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereitest, überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Werte mit der Philosophie der Bethanien Kinderdörfer verbinden kannst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter oder aktuelle Angestellte der Bethanien Kinderdörfer, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite Fragen vor! Im Gespräch solltest du nicht nur Antworten geben, sondern auch zeigen, dass du interessiert bist. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit im Team aussieht. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich dort über die Unternehmenskultur und die Werte der Bethanien Kinderdörfer informieren, was dir bei der Vorbereitung hilft.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderdorfleitung / Einrichtungsleitung (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Philosophie passen und die Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mitbringen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Arbeit in den Bethanien Kinderdörfern begeistert.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und uns ein Bild von dir machen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei conQuaesso Personalberatung vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Organisation
Informiere dich über die Leitgedanken und Werte der Bethanien Kinderdörfer. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Herausforderungen in der Kinder- und Jugendhilfe gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamkultur und den Arbeitsabläufen. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Rolle du dabei spielen würdest. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Kinder- und Jugendhilfe ist Empathie entscheidend. Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Authentizität wird geschätzt und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.